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Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 5 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Inhalt und Form Werbeagentur LSA die Unternehmenskultur als eher traditionell ein, während der Branchendurchschnitt in Richtung modern geht. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,4 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 13 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Inhalt und Form Werbeagentur LSA
Branchendurchschnitt: Marketing/Werbung/PR

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
Inhalt und Form Werbeagentur LSA
Branchendurchschnitt: Marketing/Werbung/PR

Die meist gewählten Kulturfaktoren

5 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

Stärken

  • Bewährtes wiederholen

    Strategische RichtungTraditionell

    80%

  • Kundenorientiert handeln

    Strategische RichtungModern

    80%

  • Gute Arbeitsqualität erwarten

    FührungTraditionell

    60%

  • Langfristigen Erfolg anstreben

    Strategische RichtungModern

    60%

  • Kollegen helfen

    Umgang miteinanderModern

    60%

Schwächen

  • Dauernd Überstunden machen

    Work-Life BalanceTraditionell

    80%

  • Mitarbeiter unangemessen kritisieren

    FührungTraditionell

    60%

  • Mitarbeiter überfordern

    FührungTraditionell

    60%

  • Es allen recht machen

    Umgang miteinanderModern

    60%

  • Sich überlasten

    Work-Life BalanceTraditionell

    60%

  • Nur für die Arbeit leben

    Work-Life BalanceModern

    60%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

2,0
ArbeitsatmosphäreEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Der Druck von oben ist zu hoch und man ist jeden Tag nur gestresst. Man hört nie ein Lob von NIEMANDEM und wird sogar beschuldigt und bestraft wenn man einen kleinen Fehler macht.

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1,0
KommunikationEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Respektlos. Die Vorgesetzten haben einen Powertrip und reden schlecht über dich.

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2,0
KollegenzusammenhaltEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Team okay. Paar Leute sind hilfbereit, andere lassen dich in Arbeit versinken und bieten ihre Hilfe nicht an.

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1,0
Work-Life-BalanceEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

GIBT ES NICHT. Überstunden JEDEN Tag. Kein Recht auf Kompensation. Man wird sogar beschuldigt dass man faul ist und sich nicht weiterentwickeln will, nur weil man nach 8.5 Stunden Arbeit schon nach Hause will.

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1,0
VorgesetztenverhaltenEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Schlimm. Mobbing, Lästereien. Reden schlecht über dich hinter deinem Rücken und schieben alle Schuld auf dich. So schlimme Personen habe ich mein ganzes Leben noch nicht getroffen.

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4,0
Interessante AufgabenEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Viele grosse Kunden und viele coole Projekte.

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