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Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Absage mit Lügen bei Gehalts uneinigkeit
Bewerber/inHat sich 2018 bei Innomat - Automation AG in Waldstatt als Techniker HF (m/w) oder Ingenieur FH (m/w) als CODESYS-Programmierer beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Bei Absage, nicht lügen. Klappt das Gehaltswunsch nicht, sagen einfach die Wahrheit, und ändern nicht die Anforderungen un den Betreff der Stellenanzeige. Für Bewerber: klären Sie im Vorab das Gehalt, weil sonst eine Zeitverlust und unbezahltene Reisekosten wird.
Bewerbungsfragen
- kein Leitfaden
- kein Leitfaden
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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