8 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
8 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
2 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen.
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kununu Score: 4,3Weiterempfehlung: 100%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Ich bin sehr zufrieden mit mienem Arbeitgeber und kann dazu noch lachen und das Leben geniessen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei Interholiday AG in Zug gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Geht auf die Anregungen ein, ist flexibel und kundenorientiert
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
es gibt bei Urlaub eng pässe vom Personal
Verbesserungsvorschläge
keine Relevanten, evtl. technologisch schneller vortschreiten
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Stabiles Unternehmen wo der Einzelne zählt
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Interholiday AG in Zug gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Positives Arbeitsklima und sehr kollegialer Umgang miteinander. Nichts für Leute die Anonymität in einem Grossraumbüro suchen.
Work-Life-Balance
Überstunden kommen vor, können aber ohne grossen bürokratischen Aufwand abgebaut werden
Gehalt/Sozialleistungen
für die Tourismusbranche faires Gehalt
Kollegenzusammenhalt
vorbildlich, jeder ist für jeden da bei Fragen und Problemen
Vorgesetztenverhalten
fair und korrekt, offen und ehrlich
Arbeitsbedingungen
Ausstattung ist auf dem neuesten Stand.
Kommunikation
Durch die überschaubare Grösse des Unternehmens ist die Meinung jedes Mitarbeiters wichtig und wird bei Entscheidungen berücksichtigt.
Interessante Aufgaben
Aufgaben werden nicht nur stur ausgeführt sondern dürfen mitgestaltet werden, das macht es interessant. Das Arbeitspensum ist ambitioniert, aber machbar.
Image
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
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Interessanter Arbeitsplatz in einem zukunftsorientiertem Unternehmen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei Interholiday AG in Zug gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
ich gehe sehr gern auf Arbeit, gibt es Probleme werden diese zeitnah geklärt, es herrscht ein sehr gutes Betriebsklima
Image
ich würde dieses Unternehmen meinen Freunden weiterempfehlen, ich bin fast 11 Jahre in dem Unternehmen und auch stolz hier zu arbeiten
Work-Life-Balance
auf persönlich Probleme und die Familie wird Rücksicht genommen, Urlaub kann kurzfristig vereinbart werden
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildung wird nicht angeboten, beruflicher Aufstieg ist begrenzt
Gehalt/Sozialleistungen
gerechtes Gehalt, Sozialleistungen werden angeboten
Kollegenzusammenhalt
sehr gut, kein Neid, alle sind nett zueinander, kaum Streit
Umgang mit älteren Kollegen
keine Einschränkungen, es werden auch ältere Mitarbeiter eingestellt
Vorgesetztenverhalten
Ideen können angebracht werden, Konfliktfälle werden sachlich diskutiert, Ziele werden gemeinsam besprochen und sind realistisch
Arbeitsbedingungen
die Arbeitsbedingungen sind sehr gut, die Büroräume verfügen leider über keine Klimanlage
Kommunikation
es gibt regelmäßige Besprechungen über Ziele, Aufgaben und Ergebnisse, die Kommunikation verläuft häufig über Email, manchmal wäre aber der direkte Weg einfacher und zielgenauer
Gleichberechtigung
hier gibt es keine Probleme, alle werden gleich behandelt, Frauenquote wird eingehalten
Interessante Aufgaben
Aufgabegebiete werden unter den Mitarbeitern ihren Fähigkeiten nach zugeordnet und können abgesprochen werden, Arbeitsbelastung ist in Ordnung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
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Sehr gutes Arbeiten im angenehmen Arbeitsumfeld.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Beschaffung / Einkauf bei Interholiday AG in Zug gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Einbeziehung in Entscheidungsprozesse, Selbständigkeit und Entscheidungsfreiheit, Fairness. Guter kollegialer respektvoller Umgang.
Arbeitsatmosphäre
freundlicher Umgang zu Mitarbeiter und Vorgesetzte
Image
jederzeit Weiterempfehlung.
Work-Life-Balance
auf persönliche Umstände wird geachtet. Urlaubstage können kurzfristig jederzeit vereinbart werden. Kein Neid unter Mitarbeiter.
Gehalt/Sozialleistungen
sehr gerecht.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Papier kann etwas gespart werden.
Kollegenzusammenhalt
ehrlicher offenen Umgang. Netter freundlicher Umgang. Geht es mal "schärfer" im Ton zu, basiert es grundsätzlich auf berechtigte Tatbestände und Handlungen.
Umgang mit älteren Kollegen
keine Einschränkungen. Siehe Gleichberechtigung.
Vorgesetztenverhalten
Klare und genaue Absprachen. Einbeziehung in gegenwärtige und zukunftsorientierte Entscheidungen. Ideen, Vorschläge werden einbezogen, diskutiert, angenommen und gemeinsam im Team umgesetzt.
Arbeitsbedingungen
neuester Stand der Technik, Möbel und Einrichtungen.
Kommunikation
Guter eMail Verteiler Austausch. Einbeziehung in Kommunikation als Information. Regelmäßige persönliche Absprachen und neuen Zielsetzungen.
Gleichberechtigung
Top !!!
Karriere/Weiterbildung
Interessante Aufgaben
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Angenehmes Arbeiten in super Lage
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Interholiday AG in Zug gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Es gibt meinst viel zu tun.
Image
Meinen Freunden würde ich das Unternehmen weiter empfehlen. Ich arbeite gern hier.
Work-Life-Balance
Private Anliegen werden immer wenn möglich berücksichtigt. Der Urlaub muss sich nach den Saisonzeiten der Touristik richten, wird aber im Team so abgestimmt, dass es für alle passt.
Karriere/Weiterbildung
Die Chance zur Weiterentwicklung hat jeder. Es kommt darauf an ob und wie man sich einsetzt und engagiert.
Gehalt/Sozialleistungen
Das Gehalt kommt immer pünktlich.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Sponsoring für www.Kinderherzkammer.de und Sport.
Kollegenzusammenhalt
Viele Kolleginnen und Kollegen sind schon lange im Unternehmen. Daher kennt man sich gegenseitig sehr gut. Dies erleichtert die gemeinsame Arbeit sehr.
Umgang mit älteren Kollegen
Sehr junges Team, wenige Kollegen über 45.
Vorgesetztenverhalten
Sehr angenehmes und persönliches Verhältnis zu den Vorgesetzten.
Arbeitsbedingungen
Die Arbeitsplätze sind komplett und mit aktueller Technik ausgestattet. Die Lage und Anbindungen zum Büro sind toll und sehr wichtig.
Kommunikation
Die Kommunikation erfolgt hauptsächlich persönlich und per eMail.
Gleichberechtigung
Jeder hat die Chance sich im Team nach seinen Möglichkeiten zu entwickeln.
Interessante Aufgaben
Sehr vielfältige und interessante Aufgaben. Natürlich gibt es "Routinejobs" die immer zu erledigen sind.
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Man sollte sich immer sein eigenes Bild machen.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Interholiday AG in Zug gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Auf jeden Fall überwiegen die positiven Tage, es gibt auch mal eine Tag der nicht so läuft. Aber wo ist das nicht so.
Work-Life-Balance
Die Urlaubsplanung wird vorausschauend gemacht und somit kann es mit den Kollegen gut abgestimmt werden. Die Familie kommt nicht zu kurz - es gibt immer eine Lösung.
Karriere/Weiterbildung
Es wird angeboten und kann selbst angesprochen werden.
Gehalt/Sozialleistungen
Entsprechend der Ausbildung und Verantwortung.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Auf Mülltrennung wird geachtet. Als Sponsor wird der Sport unterstützt.
Kollegenzusammenhalt
Sicherlich gibt es Diskussionspunkte. Aber diese werden immer gelöst und das ist doch wichtig. Das Team hält zusammen und unterstützt sich bei den Aufgaben. Man hat immer einen Ansprechnpartner.
Umgang mit älteren Kollegen
Die Mischung ist gerade das Gute dabei. Die Zusammenarbeit im Team passt.
Vorgesetztenverhalten
Die Meinung ist in jedem Fall gefragt und bei Fragen, Anliegen bekommt man immer Unterstützung.
Arbeitsbedingungen
Die Räumlichkeiten sind top, gute Lage. Ordentliche Arbeitsplätze mit moderner Technik.
Kommunikation
Weiterbildungsmaßnahmen, Angebote an Seminaren, interne Meeting´s, sowie regelmäßige Informationen werden angeboten und gegeben - damit man immer den aktuellen Stand behält.
Gleichberechtigung
Ist in jedem Fall gegeben.
Interessante Aufgaben
Die Touristik ist sehr vielseitig und somit wird man jeden Tag neu gefordert. Das muss man mögen. Dann macht die Arbeit Spaß - auch auf Dauer.
Image
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Vielfältige Aufgaben & angenehme Atmosphäre
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Interholiday AG in Zug gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Lob wird ausgesprochen, regelmäßigere Mitarbeitergespräche hätten aber sicherlich eine positive Wirkung auf die Mitarbeiter
Work-Life-Balance
Arbeitszeit pro Woche schon höher als üblich, allerdings flexibel, wenn man mal einen privaten Termin hat
Kollegenzusammenhalt
Die Kollegen sind alle wirklich nett. Niemand arbeitet gegeneinander oder ist hinterlistig. Ab und zu trifft man sich nach der Arbeit und geht gemeinsam etwas trinken.
Vorgesetztenverhalten
Positiv ist, dass man nach Ideen und Anregungen gefragt wird um am Entscheidungsprozess teilhaben zu können.
Interessante Aufgaben
Wenn man Einsatz & Engagement zeigt, wird dies gewürdigt. Manchmal viele Aufgaben auf einmal & zeitlicher Druck, der nicht immer ganz nachvollziehbar ist.
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Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
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Direkt an der S-Bahn Zürich
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Interholiday AG in Zürich gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 8 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Interholiday durchschnittlich mit 4,3 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Tourismus (3,5 Punkte).
- Ausgehend von 8 Bewertungen gefallen die Faktoren Gleichberechtigung, Kollegenzusammenhalt und Umgang mit älteren Kollegen den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 8 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Interholiday als Arbeitgeber vor allem im Bereich Umwelt-/Sozialbewusstsein noch verbessern kann.