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Jetzt Profil vervollständigen17 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
8 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 6 Bewertungen nicht weiterempfohlen.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Grosse Freiraum zur Entfaltung bei der Arbeit.
Ich finde es sehr gut, dass ich meinen Freelancer Sold sehr schnell erhalte.
Beim den Kunden von IQ Plus habe ich mich stets wohl gefühlt.
Aus meiner Sicht ist es ein seriöses Unternehmen welches sich sowohl um die Mitarbeiter wie auch um Ihre Kunden kümmert.
Als Freelancer kann ich mir das gestallten wie es grad passt.
Komunikativ, Informiert sich regelmässig beim Kunden und bei mir wie es geht. Fühle mich wohl.
Generell sind die Arbeitsbedingungen beim Kunden gut bis sehr gut.
Direkter unkomplizierter Kontakt zum jeweiligen Betreuer/Vermittler.
Es könnte immer mehr sein.
War eine gute Lehrstunde nach dem Studium und einen Einstieg in den Arbeitsmarkt zu bekommen.
Das meiste
Firmenleitung an jemanden übergeben, der den Markt kennt, eine Strategie und auch zeit hat diese umzusetzen.
Abhängig von den Leute mit den man zu tun hat. Am Anfang waren bei mir noch viele verschiedene Charaktere da, aber am Ende war ich fast allein.
Licht und Schatten und abhängig von der Arbeit die der jeweilige Account Manager vorher hinterlassen hat.
Es wird genau auf die Arbeitszeit geschaut, nach oben wie unten. VOn daher lässt sich das gut managen.
Keine Weiterbildungen angeboten. Karriere beschränkt möglich. Aufstieg möglich wenn jemand anders geht.
Am Ende arbeitet jeder an seinem Account und seinem Erfolg, immerhin gibt es keinen Streit da man jeweils allein Kunden betreut.
Ist allgemein ein junges Team, was im Sales normal ist.
Licht und Schatten. Habe viele verschiedene "Entscheider" kennen gelernt. Intern und extern. Am Ende entscheidet nur der Besitzer der Firma...
Im Sommer sehr warm, da keine Klimaanlage. Parplätze waren meist vorhanden, auch wenn es nur eine Hand voll ist, Arbeitsplätze funktionieren gut.
Account Management and Administration kommunizieren aktiv und arbeiten zusammen. Management meldet sich nur wenn was nicht passt, oder wenn man etwas anders haben möchte.
Wie in jeder Agency ist die Basis sehr gering, aber über variable Anteile nach oben offen. Wenn es läuft lebt man gut.
Anfangs sehr spannend, irgendwann stagniert es, aber immerhin hat man es zum Teil selbst in der Hand.
Offene und klare Kommunikationskultur.
Die für mich hohen Povisionen gegenüber Freelancern.
Aktiver neue Möglichkeiten/ Herausforderungen aufzeigen.
Sehr freundlich, ja kollegial. Rasche und speditive Administration.
Schlechte Mitarbeiterführung, Mega Fluktuation
Alle Benefits der Vorbewertung stimmen bis auf Verkehrsanbindung und Parkplatz für 3 Mitarbeiter überhaupt nicht.
Sind unerwünscht
Inzwischen am Markt schlechtes Image, da riesen Fluktuation und keine verlässlichkeit bei den Ansprechpartnern
Es gibt keinen
Ja, aber Mitdenken ist unerwünscht
IQ Plus lässt ihren Mitarbeitern grossen Freiraum.
keine Spesenvergütung
...sehr lange überlegt, nichts gefunden...
...
interessiert Keinen
Mieserabel. Managementfehler werden der Belegschaft übergeholfen. 3 Kündigungen mit sofortiger Freistellung in 2 Monaten...und es werden noch mehr. Da kann man nicht gerne hingehen.
Leider ist der Ruf der Firma am Markt nicht gut kann auch nicht weiter empfohlen werden.
Durch die schlechten Bedingungen reduziert sich die allgemeine Zufriedenheit.
gibt es nicht
Gehalt: unter Marktdurchschnitt
Pension: nur das gesetzliche Minimum
Geht so. Es schafft Jeder für sich.
? kann ich nicht sagen
Keinerlei nachvollziehbare Entscheidungen und Strategien, Zielen sind unrealistisch. Sehr hohe Fluktuation.
Schlechte Bedingungen, die aber keinen interessieren.
Im Sommer unerträglich, durch fehlende Klimaanlage.
Nur Druck
Die Kollegen
Die Führung, die Kommunikation, das permanente Monitoring.
Keine Kommunikation mit den Mitarbeitenden. Vorgesetzte übernehmen eine reine Controllingfunktion. Ständiges Monitoring in Echtzeit der aktuellen Arbeiten.
Leider nichts mehr. Ich werde das Unternehmen verlassen
zu wenig Platz hier.
Der Firma ist das Arbeitsklima egal, sonst würde die Stimmung nicht immer schlechter werden.
Die Akzeptanz am Markt sinkt stätig seit ca. 2 Jahren. Grund ist u.a. die falsche interne Personalpolitik, hohe Fluktualtion und fehlende Glaubwürdigkeit und Vertrauen bei potentiellen Kunden und Bewerbern
Es gilt Anwesenheitspflicht. Homeoffice ist nur ganz selten möglich
wird nicht gefördert
Unter dem Marktdurchschnitt, Provisionen sind durch unrealistische Ziele und falsche Marktausrichtung nicht erreichbar, 2 Säule nur absolutes gesetzliches Minimum
Der Zusammenhalt war schon besser, jeder schafft für sich, keine gemeinsamen Projekte oder Zusammenarbeit
ok
Keinerlei, bzw. sehr schlechte Kommunikation mit der Belegschaft. Fehlende Strategische Ausrichtung, keine nachvollziehbaren Entscheigungen, da diese sehr schnell wieder verworfen werden.
Im Sommer im Grossraumbüro ohne Klimaanlage - naja.
Es wird auch immer schmutziger.
Kommunikation ist ein notwendiges Übel und wird nur zähneknirschen durchgeführt
Keine Diskriminierung
Die eigene Kreativität wird unterdrückt, Mitdenken ist nicht unbedingt gefragt. Arbeiten ohne Hinterfragen der Sinnhaftigkeit wird gewünscht.
Das junge Team
Die sehr hohe Fluktuation
Eine Strategie währe ganz gut
Zum Teil schlechtes Image am Markt
Findet leider nicht statt
Jeder macht Seins
Kommunikation zu und mit Mitarbeitern findet so gut wie nie statt
Die Räume haben schon bessere Zeiten erlebt. Keine Klimaanlage
Unter dem Durchschnitt. Sozialleistungen nur das gesetzlich notwendige
So verdient kununu Geld.