Solide und stabil
Gut am Arbeitgeber finde ich
Mit etwas Eigeninitiative kann man relativ viel bewegen. Die Arbeitsbedingungen und Sozialleistungen sind eher leicht überdurchschnittlich für diese Branche.
Verbesserungsvorschläge
Die Gruppenleiter zum Thema "Mitarbeiterführung" schulen. Nur fachliche Kompetenz reicht einfach nicht.
Arbeitsatmosphäre
Es hat über die Jahre ein bisschen eine Jammer-Kultur eingeschlichen. Aber wenn man mit den Leuten spricht und das Jammern hinterfragt, sind sie gar nicht so unglücklich.
Kommunikation
Es gibt zwar eine monatliche Information durch den Inhaber, was auch geschätzt wird, aber zum Teil fehlen wichtige Punkte für die Transparenz die sich Mitarbeiter wünschen.
Kollegenzusammenhalt
In unserer Abteilung haben wir einen guten Team Spirit.
Work-Life-Balance
Überstunden sollen nicht angehäuft werden und ausserhalb der Arbeitszeiten muss niemand erreichbar sein. Homeoffice ist bis zu 1 Tag/Woche möglich.
Vorgesetztenverhalten
Sehr unterschiedlich je nach Abteilung. Im Vertrieb top, in anderen Abteilungen weniger. Generell hat man Mühe, Aufgaben zu delegieren und Verantwortung zu übergeben.
Interessante Aufgaben
Im Vertrieb sehr vielseitig, da wir viele kundenspezifische Projekte in den unterschiedlichsten Branchen bearbeiten dürfen.
Umgang mit älteren Kollegen
Wir haben sehr viele Kollegen die bald ins Rentenalter kommen. Die Mischung Jung-Alt ist OK, aber aktuell dürften es gerne wieder mal ein paar junge Kollegen mehr werden.
Image
Wir arbeiten daran...
Karriere/Weiterbildung
Innerhalb der Möglichkeiten eines Industrieunternehmens dieser Grösse ganz gut, sofern man selber initiativ ist.