5 Bewertungen von Bewerbern
Score-Details
5 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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kununu Score: 2,0
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Total frech und Unprofessionell
Bewerber/inHat sich 2023 als Kaufmann beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
HR Personal überdenken und hinterfragen
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Total verplant
Bewerber/inHat sich 2021 als Stanzer beworben.
Verbesserungsvorschläge
Termine einhalten oder Absagen. Hatte den Termin zum Gespräch… an der Zentrale wurde mir mitgeteilt, dass mein Gesprächpartner gar nicht im Haus sind. Es wurden dann 2 andere Gesprächpartner organisiert die meiner Meinung nach nicht so recht Ahnung von sowas haben. Ich hätte dann bei meinen Gesprächpartner der gar nicht da war anrufen sollen und nachfragen wie der Stand ist??! Der hat mich ja nicht mal interviewt?! Zeitverschwendung! Die anderen Bewertungen sprechen auch für sich . Mein Gespräch ist zwar lange her, hatte mir aber vorgenommen es mal doch zu bewerten
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Katastrophale Zustände bei Jehle
Bewerber/inHat sich 2022 als Produktionsmitarbeiter beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
Besser kommunizieren und klare Worte finden. Zudem den Bewerber respektieren, da dieser viel Zeit investiert hat, für die Bewerbung.
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Stille und Abweichung
Bewerber/inHat sich 2014 als Polymechaniker beworben und wurde für eine spätere Berücksichtigung vorgemerkt.
Verbesserungsvorschläge
Naja, wer zuerst Versprechungen macht und dannach sich einfach nicht mehr meldet ist schon nicht ganz serios. Nach dem Anrufen und freundlich nachfragen, wird man auf später verwiesen. Dannach heist es ne wir suchen etwas anderes wie es in der Beschreibung steht.
Der Werkzeugbauleiter verhällt sich wie eine Ratte, erst locken und dann Abstoßen als ob nichts gewesen wäre.
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Zunächst erfolgversprechend, dann die 180°-Wende
Bewerber/inHat sich 2011 als Technischer Einkäufer beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Der direkte Erstkontakt und das Bewerbungsgespräch verliefen sehr angenehm und vielversprechend. Nach Hinzuziehen eines kleinen Personaldienstleisters im weiteren Auswahlverfahren (???) kam jedoch die 180°-Wende und die Absage durch eine Führungsperson aus dem kaufm. Sektor (die nicht am Bewerbungsgespräch teilgenommen hatte) auf ziemlich überhebliche Art und Weise.
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