Let's make work better.

Welches Unternehmen suchst du?
Kein Logo hinterlegt

Johnson 
Controls
Bewertung

Unprofessionelle Führung und unzureichende Fürsorgepflicht

1,0
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung bei Johnson Controls Systems & Service GmbH in Bassersdorf gearbeitet.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Meine Zeit bei JCI war von mehreren enttäuschenden Erfahrungen geprägt, insbesondere in Bezug auf das Management und die allgemeine Unternehmenskultur. Trotz kontinuierlicher harter Arbeit und aktiver Mitwirkung bei der Optimierung der Arbeitsprozesse, fühlte ich mich oft nicht wertgeschätzt und respektiert.

Ein wiederkehrendes Problem war der Umgang mit vertraulichen Informationen, die ohne mein Einverständnis weitergegeben wurden. Darüber hinaus gab es wiederholt unangemessene und respektlose Kommentare, die nicht nur meine Person, sondern auch andere Mitarbeiter betrafen. Beschwerden wurden nicht ernst genommen und die internen Untersuchungen schienen voreingenommen und manipuliert zu sein.

Das Unternehmen zeigte eine alarmierende Tendenz, Feedback zu ignorieren und Mitarbeiter nicht zu unterstützen. Die Kommunikation war oft unprofessionell und wichtige Informationen wurden nicht rechtzeitig oder über die richtigen Kanäle weitergegeben.

Diese Erfahrungen führten letztlich dazu, dass ich mich entschied, das Unternehmen zu verlassen. Ich hoffe, dass JCI zukünftig Massnahmen ergreift, um eine respektvollere und professionellere Arbeitsumgebung zu schaffen.

Verbesserungsvorschläge

Definitiv raus mit dem Geschäftsführer und dem Team-leader Service.

Arbeitsatmosphäre

Absolut frustriert, niemand lacht, jeder ist negativ und depressiv verstimmt.

Kommunikation

Es wird absolut nichts kommuniziert wenn es Änderungen gibt, zudem werden vertrauliche Informationen weitergegeben.

Kollegenzusammenhalt

Gibt es leider überhaupt nicht, jeder ist gegen jeden. Der Geschäftsführer beleidigt jeden Mitarbeiter mit sehr schlimmen Schimpfwörtern.

Work-Life-Balance

Wer dort Mittag macht und nicht gratis arbeitet ist nicht willkommen. Homeoffice ist ebenso nicht erlaubt und das Büro ist extrem veraltet.

Vorgesetztenverhalten

Vertrauliche Informationen werden weitergeben, sexuelle Belästigung und ständiges mobbing.

Interessante Aufgaben

Nein, sehr monoton.

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

*HR DepartementHR Manager

Danke, dass Sie uns Ihr Feedback mitgeteilt haben.

Es tut uns leid zu lesen, dass Ihre Erfahrungen bei Johnson Controls nicht Ihren Erwartungen entsprochen haben. Ihre Beschreibung der Ereignisse, einschliesslich der Bedenken bezüglich des Managements, der Kommunikation und des Arbeitsumfelds, ist besorgniserregend und spiegelt sicherlich nicht die Kultur wider, die wir fördern. Wir nehmen alle Rückmeldungen sehr ernst, und jeder Beitrag unserer Mitarbeiter hilft uns, Bereiche zu erkennen, in denen wir wachsen können.

Wir ermutigen alle Mitarbeiter, diese vertraulichen Ressourcen zu nutzen, damit wir uns umgehend mit allen Problemen befassen und diese untersuchen können. Ohne direktes Feedback sind wir nur begrenzt in der Lage, die notwendigen Verbesserungen vorzunehmen. Wir verpflichten uns, aufgeworfene Bedenken zu prüfen, um sicherzustellen, dass wir einen respektvollen und professionellen Arbeitsplatz aufrechterhalten.

Ihr Feedback zu Management, Kommunikation und Arbeitsplatzbedingungen wird an die zuständigen Teams weitergeleitet, und wir werden uns weiterhin bemühen, unsere Unternehmenskultur zu verbessern, um sicherzustellen, dass sich alle Mitarbeiter geschätzt, respektiert und unterstützt fühlen.

Nochmals vielen Dank, dass Sie uns darauf aufmerksam gemacht haben, und wir wünschen Ihnen alles Gute.

Anmelden