4 Bewertungen von Mitarbeitern
4 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ein Mitarbeiter hat den Arbeitgeber in seiner Bewertung weiterempfohlen.
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Die Josef Wiederkehr Immobilien AG ist eine sehr gute Arbeitgeberin. Sie bietet tolle Sozialleistungen, eine ausgezeichnete Ausbildung für Lernenden und eine Unterstützung bei Weiterbildungen an.
Es herrscht eine familiäre Atmosphäre und das Image ist gut. Die Mitarbeiter sind sehr hilfsbereit und kompetent. Sie gehen mit der Arbeit Schritt für Schritt mit ihnen vor, damit sie auch den Zusammenhang verstehen können. Wenn man selbst ein offener Charakter ist, dann kann man in dieser Branche viel erreichen, da es viel Kundenkontakt gibt.
Die Arbeiten sind sehr spannend und abwechslungsreich. Die Mitarbeiter sitzen nicht nur den ganzen Tag vor einem Computer, sondern man geht auch immer wieder die verschiedenen Objekte besichtigen.
So lange man "pariert" und die Arbeiten erledigt, kann man dort arbeiten. Fragliche Arbeitspraktiken.
Generationenwechsel vornehmen - man arbeitet heute nicht mehr wie anno 1970 und die Anpassung ist in den Köpfe nicht angekommen. Und, wenn man sich im altem Ruhm suhlt und nichts dazulernt - wie zum Beispiel heute in den Konkurrenzfirmen seit Jahren täglich erfolgreich gearbeitet wird....tja, dann wird halt eng um gute Bewertungen auf Kununu zu bekommen. Trost: Man kann nur besser werden!
Es wird von Oben her diktiert. Man hat zu parieren....Keine offene Kommunikation, Transparenz fehlt ganz.
Wenn eine Firma nur über Chiffre annonciert, sagt dies ja auch etwas aus... vor allem wenn man immer wieder suchen muss - da sag ich nur Fluktuationsrate. Ich habe daraus gelernt und werde nicht mehr auf Chiffre Annoncen Arbeit suchen.
Wie gesagt - lass diesen Kelch an dir vorbeiziehen...
Urlaubskoordination schein ein Fremdwort zu sein, 42.5 Std. Arbeitszeit, 4 Wochen Urlaub den man lange im voraus (Dezember) eingeben muss - die Antwort ob man den Urlaub dann nehmen kann lässt warten oder kommt nicht. Man muss nachfragen. Urlaub muss auch mal verschoben werden je nachdem was grad ansteht. Koordination gibt es trotz der frühen Eingabefrist nicht...
Sture Arbeitszeiten - keine freie Einteilung der Arbeitszeit.
Nicht existent....gibt es dort nicht.
Lohn bewegt sich unter der Norm. Benefits sind keine vorhanden.
Keine Transparenz, Inputs sind nicht erwünscht. Eigeninitiative schon grad gar nicht. Der Arbeitnehmer ist Mittel zum Zweck. keine Wertschätzung.
Altes Büromaterial, un-ergonomische Bürostühle, keinen Telefonbeantworter (so was brauchen wir hier nicht...) keine Mitarbeiter Handys (man geht davon aus dass die Privaten zu nutzen sind).
"Mitarbeiter Essplatz" ist spärlich mit ganz wenig Geschirr und Besteck ausgerüstet. Keine Mikrowelle vor Ort, kein Geschirrspüler. Man begibt sich zur Tochterfirma um die Mikrowelle (klein, billig) dort zu benützen.
Da IT zusammengebastelt ist (kein Exchange Server vorhanden) kann man keine Abwesenheitsnotiz im Emailaccount bei Abwesenheit hinterlegen.
Kommunikation ist bestenfalls mangelhaft, falls überhaupt vorhanden. Transparenz fehlt. Heute ist es so, morgen so.
Fragen bleiben unbeantwortet und man wird auf später vertröstet - später kann nie sein.
Eigeninitiative wird nicht erwünscht, keine Kompetenzen abgeben