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Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Warnung
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Arbeitszeugnis wird nicht ausgestellt, letzte Lohnabrechnung wird nicht geschickt und Überstunden werden nicht ausbezahlt
Arbeitsatmosphäre
Die Atmosphäre ist geprägt von Vetternwirtschaft und Unehrlichkeit, ehemalige wie auch aktive Mitarbeiter werden am laufenden Band hinter ihrem Rücken schlecht gemacht, fair behandelt wird nur, wer der Familie nahesteht oder dazugehört, einige Vorgesetzte erwähnen nur Negatives und loben nie wirklich, Kritik wird nicht sachlich angebracht und erst noch in Sitzungen vor der halben Belegschaft
Work-Life-Balance
9.5- bis 10 Stunden-Arbeitstage sind die Regel genauso wie fixe Arbeitszeiten und Ferien, nur wenige Tage können frei bezogen werden
Vorgesetztenverhalten
Das Vorgesetztenverhalten ist oftmals mehr als fragwürdig, kritisiert wird nicht sachlich und auch nicht unter vier Augen, die Vorgesetzten setzen sich nicht für die Mitarbeiter ein und behandeln diese auch nicht fair, sind zudem ofmals diejenigen, die über Mitarbeiter hinter ihrem Rücken schlecht reden, ohne diese aber danach jemals persönlich anzusprechen, privates und geschäftliches wird vermischt, Vorwürfe und Unterstellungen werden gemacht, die nicht stimmen, abgemachtes wird nicht umgesetzt und wenn der Mitarbeiter nachfragt, wird ihm direkt gedroht, usw.
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