Krebs Gerüstbau Eher schlecht als Recht
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die Bauleiter und der Chef wirken auf mich Arrogant. Vorne Nett hintenrum eher schlecht als recht. Sie erwarten das befolgen von Anweisung die im Arbeitsvertrag nicht vereinbart wurden und werten dies als Arbeitsverweigerung wenn man dem nicht nachkommt. z.B. 6 Uhr Arbeitsbeginn obwohl ab 7 Uhr im Vertrag steht. Mobbing in Form von subtilen Sprüchen. Der Chef lässt die Bauleiter gewähren und kümmert sich überhaupt nicht um seine Mitarbeiter. Der Chef schreit mich bei einer ruhigen sachlich gestellten Frage im Beisein eines anderen Handwerker an, das ist nicht professionell.
Verbesserungsvorschläge
Zu erst Wertschätzung entgegenbringen. Auf Augenhöhe mit den Mitarbeitern Kommunizieren. Eine frische neue Arbeit Struktur würde ich empfehlen sodass es der heutigen Zeit angepasst ist.
Arbeitsatmosphäre
Ca. die hälfte der Arbeitskollegen tragen zu einer positiven Atmosphäre bei. Viele andere Kollegen insbesondere der Chef tragen leider, wenn überhaupt nur sehr wenig zu einer guten Arbeitsatmosphäre bei. Es treffen dort mindestens 3 verschiedene Nationalitäten mit verschiedenen Arbeitsansichten und Kulturen zusammen. Meiner Meinung nach ist die Firma nur sehr wenig bis gar nicht an Sozialen und Gemeinschaftlichen Zusammenhalt interessiert. Es werden Jene Bevorzugt behandelt die zu allem und immer Ja sagen. Wenn du authentisch deine Meinung äußerst bist du dort nichts mehr Wert. Leider habe ich das so erfahren.
Kommunikation
Also Baustellen werden sehr gut kommuniziert, da geht man bis ins Detail. Wenn es aber um die Arbeitsatmosphäre geht empfinde ich die Kommunikation allerdings als sehr oberflächlich. Ich habe mich nur selten verstanden gefühlt. Somit fehlt es auch an eine positive Veränderung.
Kollegenzusammenhalt
3 verschieden Kulturen und Arbeitsansichten. Ich kann nur sagen es war zum Teil echt schlimm. Damit meine ich auch der respektvolle Umgang untereinander aber auch zu unserer Umwelt. Viele wollen immer die besten sein und wollen gut dastehen während sie andere bemängeln. Es finden dort oft Gruppenwechsel statt, was im Gerüstbau als erfahrender Mitarbeiter auf Dauer nicht so gut ankommt. Einige Kollegen wiederum sind wirklich super und der Zusammenhalt ist so wie es sein sollte auf dem Bau.
Vorgesetztenverhalten
Sorry aktuell geht gar nicht. Der Chef ist sehr launisch. Die Bauleiter ebenso. wenn etwas nicht so funktioniert wie die es geplant haben. dann sagt man nicht mal guten Morgen.
Interessante Aufgaben
Dachrandschutz im Gerüstbau ist sehr spannend und vielfältig die Firma hat da einiges zu bieten.
Gleichberechtigung
Meiner Meinung nach werden manche bevorzugt behandelt
Umgang mit älteren Kollegen
Nur sehr wenig bis gar keine Wertschätzung gegenüber langjährigen und älteren Kollegen.
Arbeitsbedingungen
Ein komplett neues Lager / Magazin wurde errichtet und trägt zum Wohlbefinden bei. Die Dachrandsysteme sind viel aus Aluminium, daher leichter im Umgang. Es wird erwartet das man im Regen/Starkregen, Bei starker Hitze auf dem Dach und bei Schnee und Eis arbeitet. Oft beginnt die Arbeitszeit von 6 Uhr Morgens bis mindestens 17 Uhr am Nachmittag oder länger in der Hochsaison.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Der Müll wird getrennt darauf wird penibel geachtet. Allerdings sind einige Zugfahrzeuge im miserablem Zustand, was das Bewusstsein für die Umwelt und die Sicherheit anderer Verkehrsteilnehmer in frage stellt. Sozial Gesellschaftliche Verantwortung bzw. Zusammenhalt fördern habe ich nicht erlebt.
Gehalt/Sozialleistungen
Beim Dachrand Gerüstbau gibt es höhere Margen leider hat der Mitarbeiter nichts davon. Das Gehalt ist für die Anstrengungen und Leistungen meiner Meinung nach viel zu wenig aber liegt im Gerüstbau Durchschnitt.
Image
Die Qualität der Arbeit ist gut und das macht die Runde. Von Außen wird die Firma geschätzt ist mein Eindruck und ist weit in der Schweiz in der Branche bekannt.
Karriere/Weiterbildung
Ich glaube wenn man will ist es möglich sich dort weiterzubilden.