11 Bewertungen von Mitarbeitern
11 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
9 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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9 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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Super Fehlerkultur! Man kann gerne einfach mal etwas ausprobieren auch wenn es schief läuft.
Flexiblere Arbeitszeitmodelle
Sozialleistungen sind top.
Alle sind ausserordentlich hilfsbereit, man kann alles fragen!
Sind alle direkt und ehrlich. Hart aber fair.
Manchmal werden z.B IT-Systemumstellung zu spät kommuniziert.
Sehr stark in seinem Gebiet.
Gehalt, MA Entwicklung und Selbsteinschätzung
Personal entwickeln und mehr Möglichkeiten geben. Lohn an der Branche anpassen um MA Fluktuation zu vermeiden
Unruhige Lage im Betrieb durch viele Personalwechsel und Fluktuation.
Als Arbeitgeber okei. Als Dienstleister Gut
Mann gibt Acht auf die Freizeit der Mitarbeiter.
Sehr unterschiedlich. Lehre Versprechungen
Gehalt unterer Durchschnitt, Sozialleistungen ok.
Man gibt acht, kann aber verbessert werden
Sehr gut.
Werden sehr geschätzt.
Nicht alle sind Korrekt mit Ihren MA. Wird mehr für die eigen Tasche geschaut.
Gut aber verbesserungswürdig.
Offene Kommunikation finden auf allen Ebenen statt.
Gut.
Sehr Interessante vielfältige Aufgaben.
Die Altersvorsorge.
Leider ziemlich alles…
Die Angestellten schätzen lernen.
Je nach Abteilung verschieden….
Leben in der Vergangenheit und sehen die Mitarbeiter als notwendiges Übel. Entsprechend wird man behandelt.
Veraltetes Gebäude….
Nett und fair
Moderne Arbeitsplätte
Mir fällt nichts Bemerkenswertes ein.
Mangelnder Reskpekt, schlechte Kommunikation
Mehr auf Modernität setzen und die Zusammenarbeit fördern, nicht gegeneinander sein!
Neue werden begrenzt akzeptiert. Bemerkbar ist, dass Nichtschweizer nicht ernst genommen werden.
Wären theoretisch vorhanden, wenn die Unternehmung Modernität anstreben würde. Jedoch gibt es viele Eingesessene, die junges Talent nicht akzeptieren.
Überstunden werden teils angezwungen, ohne dass man die Möglichkeit hat dagegen zu sprechen. Trainings kann man vergessen. LG Miki
Lohn mittelmässig, kein 13. Monatslohn! Jedoch Bonus für gute Noten...
Kommunikation ist sehr sehr mangelhaft. Informationen werden nur nach 3 Mal Nachfragen weitergegeben da man "beschäftigt" ist, jedoch trotzdem genung Zeit hat um während der Arbeit am Handy zu sein.
In gewissen Abteilungen ist der Spass da, jedoch schwankt die Messlatte leider von sehr spassig, bis zu extrem spiessig.
Arbeit wäre locker im Homeoffice zu erledigen, wenns genug gäbe. Leider bekommt man als Lernender sehr wenig Arbeit, ausgenommen hiervon wäre jedoch das 3. Lehrjahr.
Arbeit ist mehr oder weniger monoton. Aufträge sind zwar verschieden, jedoch sind die Prozesse extrem veraltet und langweilig.
Lernende werden als billige Arbeitskräfte gesehen und es besteht Gefahr das "Mädchen-für-alles" zu werden.
Innovative Firma, dank langjährigen Mitarbeitenden ein riesen KnowHow
Sehr viele Mitarbeitende mit über 40 Dienstjahre
Dank App für Mitarbeitende, sehr guter Informationsfluss
Fast jede Minute der Arbeitszeit wird aufgeschrieben.
Teilweise sehr unflexibel
Wieder flexibler werden.
Je nach Abteilung sehr gut bis miserabel. Abteilungen arbeiten vielfach gegeneinander anstatt miteinander. Viele alteingesessene die neues nicht akzeptieren können.
Man hört verschiedenes, bei Grossbetrieben wird der gesamte Firmenname ins negative gezogen auch wenn nur in einer Abteilung etwas nicht so gelaufen ist wie es sollte.
Fragwürdige Verpflichtungen wenn man eine Weiterbildung macht, genau lesen was es für Verpflichtungen gibt. Mir wurde eine 2 jährige Weiterbildung zu 100% bezahlt. Jedoch war ich mit den Verpflichtungen nicht einverstanden. Verpflichtungen sind jedoch verhandelbar.
Gehalt mittelmässig, Sozialleistungen gut
Mein direkter Vorgesetzter war super, jedoch der Betriebsleiter und Personalverantwortliche der Abteilung in der ich arbeitete, ist nicht vertrauenswürdig, machte leere Versprechungen, schätze die Arbeitsleistung zu wenig und behandelte vertrauliche Informationen absolut nicht vertraulich.
Man muss sich viele Infos immer selbst holen. Wer nicht fragt steckt ein. Vertrauliche Informationen werden von Betriebsleiter und Personalverantwortlichen nicht vertraulich behandelt.
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