35 Bewertungen von Mitarbeitern
35 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
34 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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People are friendly, knowledgeable and responsive. They are willing to coach and help you grow.
There are lots of experiment on the ways of working, which makes employee hard to stick to the standard procedure and perform.
Improve the working equipment, especially during the work from home period.
Free coffee I guess. And most people are really nice.
Certain people having to much control over certain processes leading to departures and a toxic work environment.
In software engineering a team is not a hierarchical concept controlled by a team lead. Especially if such isn't really and experienced engineer.
Give your teams more choice in how to approach and solve issues. Certain characters do not encourage a healthy work environment.
Stop pretending like you do everything in a Loanboox way and therefore do not need to care about industry standards, they are standards for a reason.
Sadly you always feel like your work isn't appreciated. Creative freedom is minor and constantly corrected. The project could be done by junior engineers because the experience a professional or senior developer might have isn't utilized at all.
Hardware is slow. Probably fine for some Word or Excel work but not for serious software engineering.
Das Potenzial ist riesig und da dabei zu sein, macht einfach Spass. Aber man muss auch realistisch sein und anerkennen, dass es wohl noch eine Weile dauern wird, bis der globale Markt umgebaut ist...
Die einzeln verpackten Kaffeepads... OK, OK, der Kaffee ist dafür super...
Manchmal ist das Tempo extrem schnell. Es ist nicht immer ganz einfach, für alle bei dem hohen Tempo mitzuhalten.
Echt tolle Kollegen und Kolleginnen
Der Ruf ist top. Ich hatte viele Neider in meinem Freundeskreis ;-)
Es wird klar Leistung erwartet. Die Führung lebt aber eine gute Balance vor und übergibt die Verantwortung dafür dem Team. Viele haben Kinder und sind zu anständigen Zeiten zuhause. Man macht auch zusammen Sport. Gesunder Lebensstil wird im Team sehr gefördert.
Das ist spitze. Man kann hier rasch vorwärtskommen.
Bei jungen Firmen sind die Löhne ja häufig etwas tiefer. Dafür hatte ich die Möglichkeit, mich an der Firma zu beteiligen. Und ich kann auch einen Teil meiner Anteile behalten.
Naja, die Kaffeepads sind einzeln verpackt... Sonst hat man hier schon ein sehr hohes Nachhaltigkeitsbewusstsein.
Sehr gut. Ab und zu mal reibt man sich etwas zwischen Tech und Product und Sales. Aber immer konstruktiv.
Wie haben nicht viele. Aber die, die dabei sind, sind voll integriert und happy.
Freundschaftlich, aber auch klar fordernd. Man muss hier seine Leistung bringen und #Vollgas geben, sonst ist man langsamer als das Rudel... und das heisst, man überlebt nicht :-) Die Leitung hilft einem sehr aktiv, sich zu verbessern. Wer sich entwickeln will, ist bei Loanboox richtig.
Auch wenn ich viel aus dem Homeoffice gearbeitet habe (und das tolle Büro etwas vermisst habe) hatten wir häufigen Austausch und ich fühlte mich immer als Teil eines Teams.
Alle sind sehr offen, auch wenn es manchmal drunter und drüber geht
Es hat noch relativ wenige Frauen im Team. Ca. 25%. Das Team ist schon international, aber vorwiegend Schweizerisch und Deutsch. Der neue CEO (selber Franzose) legt grossen Wert auf mehr Diversität.
Die Aufgaben kommen schnell und sind superinteressant. Manchmal gibt es auch Routine, aber das ist wohl überall so. Wenn man den Fremdkapitalmarkt umbaut, gibt es genug herausfordernde interessante Aufgaben zu erledigen.
Motivierte Mitarbeiter, Top Lage, gute Unternehmenswerte und -kultur
Ungenügende Kommunikation, viele Projekte und neue Prozesse werden angefangen aber nicht zu Ende gebracht
Flache Hierarchien
Tolles, dynamisches Team
Cooles Office im Herzen von Zürich
Eigenverantwortung
Selten so eine gute Geschäftsleitung erlebt wie bei Loanboox
Regelmässige Teammeetings mit den wichtigsten Infos
Einige Themen könnten transparenter Kommuniziert werden, ist aber nicht nennenswert.
1.Sie fördern Stärken und gehen auf diese ein.
2.Sie sind immer zur Hilfe bei Fragen.
3.Die Arbeitszeiten kann mal teilweise selbst einteilen was sehr angenehm ist.
4. Auch mit meiner Anstellung als Praktikantin wird mir Verantwortung übertragen.
5. Es wird einem viel Vertrauen geschenkt und vieles beruht auch auf vertrauen.
6. Ich habe das Gefühl auch als Praktikantin meinen Beitrag leisten zu können und habe viele spannende Aufgaben.
Ich habe tatsächlich nichts auszusetzen.
Grundsätzlich habe ich keine Verbesserungsvorschläge, ich denke die Arbeitsverhältnisse sind sehr Fortschrittlich.
Man sollte aber beachten das es ein Start-up ist und ich natürlich einen Praktikanten Lohn erhalte.
sehr junges team aber sehr tolerant gegenüber allem
Jung und dynamisch Team. Immer voll motiviert und gutes Team Spirit
Home office wenn einfacher
Open office und sehr offen zwischen verschiedene Bereiche/Hierarchiestufe
The working atmosphere is very pleasant, everyone has their own workplace. The new lounge invites you for coffee breaks or internal meetings.
It's most digital.
best team I've ever worked with.
You are respected and valued by your superiors.
The working environment and the premises are perfect. As it is an open-space Office, you can be disconnected more quickly. The setup at the workplace could be improved a bit.
Internal communication still had potential for improvement, but HR is intensively engaged in making things better every day.
Since we are already growing a lot, processes have been improved and you are less involved in various tasks.
Siehe oben.
Die Fenster müssten mal geputzt werden.
Ich kann jetzt echt nichts sagen, was verbessert werden müsste. Oder doch, die Leute sollten die Kaffeetassen immer in den Geschirrspüler stellen.
Super relaxed aber gleichzeitig driven
Ständig in der Presse - und so far nur positiv. Kundenfeedbacks sind super und Partner haben Freude an uns.
Jeder entscheidet selber über Home Office oder Office Office. In der neuen Lounge zu arbeiten, ist wie Home Office. Einige gehen früh weil sie Familie haben. Andere kommen später und sitzen länger... Jeder ist selber verantwortlich.
Bei dem rassanten Wachstum gibt es riesen Möglichkeiten für Brainies im In- und Ausland.
Jeder kann selber entscheiden, wie die Komp sein soll. Aktien oder Cash... Alle profitieren von der guten Entwicklung der Firma.
Echt klasse. Die Hausbar, das gemeinsame Joggen oder die Game-Night, die Firmenausflüge in europäische Städte, die Mittagessen... top. @UsBeforeME wird hier echt gelebt.
Die ältesten hier sind über 70 (!) und voll integriert. Die jüngsten übrigens unter 20. :-)
Vorbilder und nahbar. Immer da, um Hilfe zu geben. Aber challengen auch gut und motivieren.
Total offen und konstruktiv. #NoBullshit
Den Finanzierungsmarkt global umzukrempeln ist so spannend wie die perfekte Zeile Code zu programmieren oder den zusätzlichen Kunden glücklich zu machen. Extrem vielseitige Einsatzmöglichkeiten.
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