2 Bewertungen von Mitarbeitern
2 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Einer dieser Mitarbeiter hat den Arbeitgeber in seiner Bewertung weiterempfohlen.
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Einer dieser Mitarbeiter hat den Arbeitgeber in seiner Bewertung weiterempfohlen.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Zusammenhalt zwischen den angestellten Mitarbeiter.
Es wird von Jahr zu Jahr schlimmer. Der Anfängliche Boom und Zusammenhalt bröckelt immer stärker.
Auch konstruktive Verbesserungsvorschläge finden beim Management kein Gehör
Keine Anerkennung und Lob. Es wird nur gepusht, nicht motiviert.
Firma sieht sich als "Perle" auf dem Markt. Das Produkt ist eine Perle, aber mit der "Ressource Mitarbeiter" wird sehr schlecht umgegangen.
Überzeiten von 200 - 500 Stunden im Jahr werden von normalen Angestellten erwartet. Z.T. wird diese ausbezahlt. Ferien müssen regelmässig verschoben werden.
Keine Rücksicht auf Papierverbrauch. Abfall wird sonst getrennt.
Der einzige Grund, warum die Mitarbeiter so lange da bleiben. Man will seine Kollegen nicht alleine im Stich lassen.
- Keine Linie
- Unfaire Bewertung
- Nicht erreichbare Ziele
- Vorgesetzte untereinander sind ständig im Streit
- Aggressive Kommunikation
- Nicht kritikfähig
Frauen werden von den Vorgesetzten wie Kristallgläser behandelt - Die Männer wie Holzklötze