5 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
5 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
2 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 2,7Weiterempfehlung: 40%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Guter Teamspirit - nicht nur bei der Arbeit.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Generell gutes Klima
Image
Tut sich als Industriebetrieb etwas schwer. Könnte besser sein.
Work-Life-Balance
Hat gut gepasst
Karriere/Weiterbildung
Auch hier brauchts manchmal etwas Glück, oder einen Mentor...
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt gehört sicher nicht zur Spitzenklasse, aber zusammen mit allen andern Sozialleistungen sicher ein faires Packet.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Grosser Fokus auf CO2 Ausstoss.
Kollegenzusammenhalt
gut bis sehr gut.
Umgang mit älteren Kollegen
Als ältestes Team Mitglied habe ich keine Unterschiede festgestellt
Vorgesetztenverhalten
Fair und umsichtig.
Arbeitsbedingungen
Seit Corona sehr flexible Arbeitszeiten - Homeoffice wann immer Du möchtest
Kommunikation
Manchmal etwas dürftig, aber insgesamt gut.
Gleichberechtigung
Ist gegeben, obschon der männliche Anteil überwiegt
Interessante Aufgaben
Jedes neue Projekt birgt neue Herausforderungen.
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Für mich leider nichts
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Logistik / Materialwirtschaft gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Nichts.
Pensionskasse.
Ev. in anderen Abteilungen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Es gibt deutlich bessere Firmen - Branchen.
Verbesserungsvorschläge
Interessiert niemanden.
Bereits versucht.
Arbeitsatmosphäre
Vetternwirtschaft
Keine Meritokratie
Image
MAN Diesel & Turbo
Work-Life-Balance
Seit Corona,
Früher gar nicht.
Welche ?
Karriere/Weiterbildung
Es werden vergünstigt Sprachkurse angeboten.
Gehalt/Sozialleistungen
Welcher ?
Pensionskasse gut.
Deshalb bleiben viele.
Weil keine andere Ausbildung - Bildungsfremd.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
MAN Diesel & Turbo
Kollegenzusammenhalt
Ich war immer pünktlich, fleissig, freundlich und korrekt.
Kollege trotzdem:
manipulativ, sehr opportunistisch. Eigene Hände nie schmutzig machen. Anderen Fehler in die Schuhe schieben. Mit Arbeiten von anderen prahlen. Nur blenden und selbstdarstellen.
vornherum immer sehr nett, in Wahrheit hintenrum.....kein Kommentar.
Nach aussen Paulus nach innen Saulus.
Auch gegenüber Vorgesetzten sehr freundlich, kaum ist dieser Weg,
die grössten unsachlichsten Beleidigungen. Auch gegenüber anderen MA.
Grenze zu Mobbing-dissozial. Diese Leute hätten in einem ditaktischen Berufsumfeld oder Branche mit akademisch geforderten Abschluss keine eine Chance, deshalb dieses Verhalten.
Umgang mit älteren Kollegen
Kein Kommentar
Vorgesetztenverhalten
Früher ganz gut. Jetzt, kein Kommentar....
Gerne ausgetauscht oder abgeschoben.
Es interessiert keinen mehr ausser es betrifft exakt Ihn, ansonsten wird stark bagatellisiert.
Arbeitsbedingungen
Kein Kommentar
Kommunikation
Machterhalt.
Alter Name MAN & Diesel Turbo AG.
Reale Bewertungen.
Gleichberechtigung
Keine Frauen.
Warum auch ?
Für Frauen nicht zu empfehlen.
Interessante Aufgaben
Einfacher gehts nicht. Deshalb sind gewisse sehr manipulativ.
Physisch sehr schwer - hart.
Die Produkte sind spannend.
Nicht im Lager.
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War ein interessanter Arbeitgeber
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Zu wenig geeignetes Arbeitswerkzeug was den Mitarbeitenden zur Verfügung stand und falls es defekt ging musste man eine ewigkeit darauf warten. Für ein Werkzeugstück wurde ein halbes Jahr gewartet.
Verbesserungsvorschläge
Kompetente Vorgesetzte einstellen die auch etwas von Ihrem Aufgabengebiet verstehen.
Work-Life-Balance
Man konnte durch Gleitzeit kommen und gehen wie man mochte. Durch Absprache konnte man schnell mal kurz freinehmen oder Urlaub beziehen.
Kollegenzusammenhalt
Das Kollegialeverhältnis war Prima. Man konnte sich gut unterhalten und auch den ein oder andere Scherz konnte man sich erlauben.
Vorgesetztenverhalten
Keine klare Zielsetzung. Es wurden lieber Kollegen eingestellt, als Kompetenzfähige Vorgesetzte die wussten was Sie tun. Es wurde jeden Tag bei der gemeinsamen Znünipause minutiös "unauffällig" kontrolliert und falls 1 sek oder 1min zu viel wurde gleich laut ausgerufen. Bei dem Gang zum Essen holen wurde kontrolliert ob man sich den auch tatsächlich ausgestempelt hat. Für gewisse Reparaturen musste man auf sein Werkzeug 3 4 Monate warten obwohl für viele Mitarbeiter schon zu wenig Geräte zur Verfügung standen.
Arbeitsbedingungen
Das Werkzeug entsprach dem Ursprungszustand der Firma und sah dementsprechend auch aus.
Kommunikation
Es wurde je nach Projekt viel mitgeteilt und manchmal gabs halt nur eine Infoveranstaltung pro Halbjahr.
Interessante Aufgaben
Man konnte viele spannende Arbeiten ausführen und man konnte sich die Arbeit meistens selber einteilen.
Arbeitsatmosphäre
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
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MAN Energy
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Solide und Fair
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Finanzen / Controlling gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 5 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird MAN Energy Solutions Schweiz durchschnittlich mit 2,7 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Industrie (3,3 Punkte). 0% der Bewertenden würden MAN Energy Solutions Schweiz als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 5 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Work-Life-Balance und Umgang mit älteren Kollegen den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 5 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich MAN Energy Solutions Schweiz als Arbeitgeber vor allem im Bereich Vorgesetztenverhalten noch verbessern kann.