Let's make work better.

Welches Unternehmen suchst du?

Ihr Unternehmen?

Jetzt Profil einrichten
Kein Logo hinterlegt

Markstein 
AG
Unternehmenskultur

Ihr Unternehmen?

Jetzt Profil einrichten

Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 2 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Markstein die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern geht. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,7 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 13 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Markstein
Branchendurchschnitt: Immobilien

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
Markstein
Branchendurchschnitt: Immobilien

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

5,0
ArbeitsatmosphäreFührungskraft

Sehr gutes Betriebsklima

5,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Positives Arbeitsklima, Flache Hierarchie, viel Eigenverantwortung

5,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

Offene Kommunikation, regelmässige Mitarbeiterbefragungen, Quartals-Meeting mit Informationen für alle MA.

5,0
KollegenzusammenhaltAngestellte/r oder Arbeiter/in

TOP TOP TOP! Super Team und exzellenter Teamzusammenhalt - man unterstützt einander gegenseitig und freut sich gemeinsam auf erreichte Ziele.

4,0
Work-Life-BalanceAngestellte/r oder Arbeiter/in

Hohes Arbeitstempo, grundsätzlich ist sehr selbständiges Arbeiten möglich.

5,0
VorgesetztenverhaltenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Regelmässige Teamsitzungen und Feedbacks, Vorgesetzter übernimmt Verantwortung für MA

Anmelden