Neue Abteilungsleiter seit Januar 2019 im Mauersegler und der Bewohner steht im Mittelpunkt der Pflege /Betreuung :-)
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
die Kultur "direktes Gespräch "wird seit Januar 2019 stark gelebt.Dies zum Wohle des Arbeitsklima
Kommunikation
Offene direkte Kommunikation von der Abteilungsleiterin bis zur Mitarbeiterin
Kollegenzusammenhalt
Starkes Hand in Hand arbeiten
Vorgesetztenverhalten
die Abteilungsleiter ist ein starkes Vorbild für ihre Mitarbeiter. sie arbeitet fix an der Front im Temit.Respektvolles lokales Verhalten jedem einzelnen Mitarbeiter gegenüber
Interessante Aufgaben
hier im Mauersegler in der Pflege bei Menschen mit Demenz bin ich täglich neu gefordert und stehe täglich vor neuen interessanten Aufgaben
Gleichberechtigung
Abteilungsleitung , HF,Assistenzperonal und Hilfspersonal führen die gleiche pflegerische und Betreuerische. *arbeite durch
Umgang mit älteren Kollegen
wertschätzender Umgang
Arbeitsbedingungen
Abteilungsleiter plant korrekt - Geht auf Wünsche .
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gehalt/Sozialleistungen
Image
Karriere/Weiterbildung
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