Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigen43 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
5 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 7 Bewertungen nicht weiterempfohlen.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Coole Projekte.
Das Team wechselt ständig, weil gute Leute nicht gewürdigt werden.
Die Mitarbeiterbindung sollte keine Drehtür sein.
Kollegial, entspannt & humorvoll. Der gegenseitige Umgang ist wertschätzend. Mitarbeiterbeiträge werden gewürdigt.
In der Branche hat die Agentur einen guten Ruf - vor allem im digitalen Bereich gehört Maxomedia zu den Early Adaptern...
Bis zu 2 Homeoffice Tage möglich. Die Gleitzeiten lassen einen gewissen Gestaltungsfreiraum. Individuellen Anliegen in Bezug auf die Arbeitszeiten werden nach Möglichkeit berücksichtigt - Voraussetzung ist natürlich, dass das Engagement stimmt und Vertrauen vorhanden ist.
Intern gibt es wegen der Firmengrösse nur teilweise Möglichkeiten für einen Karriereschritt. Viel besser sieht es aus, wenn es darum geht, neue Aufgaben übernehmen zu wollen oder wenn man sich neue Skills aneignen will - einfach proaktiv ansprechen und dann ist Vieles möglich. Externe Weiterbildungen werden auch unterstützt und Pensenanpassungen grosszügig bewilligt.
Gehalt ist durchschnittlich für die Branche. Dafür gute Möglichkeiten, vielfältige Erfahrungen zu sammeln und Kontakt zu unterschiedlichen Kunden zu pflegen. Für Leute mit Karriereambitionen daher sehr nützlich. Eine Krankentaggeldversicherung ist vorhanden.
Bewegt sich im üblichen Rahmen. Wenn Mitarbeitende die Initiative ergreifen, sind die Vorgesetzten offen, Neues auszuprobieren.
Sehr guter Zusammenhalt. Man unterstützt sich gegenseitig. Unterschiedliche Meinungen und Lebensphilosophien werden respektiert. Die freiwilligen Afterwork-Events & Apéros machen Spass und man lernt die Kollegen von einer anderen Seite kennen.
Nicht das Alter zählt um eingestellt zu werden, sondern Erfahrung, Motivation & Engagement. Es hat auch ältere Kollegen in unterschiedlichen Positionen. Genau wie beim Gender ist das Alter in der Maxomedia kein Thema.
Auf Augenhöhe mit viel Gestaltungsfreiraum und Vertrauensvorschuss. Die Vorgesetzten sind jedoch teilweise stark ausgelastet und daher nicht immer verfügbar. Hier hilft Hartnäckigkeit...
Schön gestaltete Arbeitsumgebung. Lärmpegel ist gut erträglich. Das Grossraumbüro ist durch Trennwände unterteilt und es hat genügend Räume, um sich auch mal zurückzuziehen. Im Hochsommer kann es etwas heiss werden ;)
Es hat zudem einen schönen Garten und das Marzili mit der Aare sind nur wenige Gehminuten entfernt.
Ist inzwischen recht gut und transparent (wöchentliche Agenturmeetings mit Infoteil). In den einzelnen Teams ist sie sogar sehr gut. Wenn viel los ist, geht natürlich manchmal etwas vergessen...
Ist selbstverständlich.
Toll ist, dass die Aufgaben sehr vielfältig sind. Man darf sehr selbstständig arbeiten und aktiv eigene Ideen einbringen. Das führt dazu, dass man ganz unterschiedliche Projekte und Kunden kennenlernt - gut fürs Networking und für den Aufbau von neuen Skills.
Die Arbeitsatmosphäre ist sehr angenehm, locker und kollegial.
Ich bin sehr zufrieden mit meiner Erfahrung als jahrelange Mitarbeiterin bei Maxomedia.
Gleitzeiten mit Flexibilität und Home-Office.
Der Zusammenhalt und die gegenseitige Unterstützung sowohl unter Kolleginnen und Kollegen, wie auch zwischen den Hierarchiestufen wird sehr gross geschrieben. Ich konnte ausschliesslich positive Erfahrungen machen.
Offen, auf Augenhöhe, unterstützend
Toller Arbeitsort! Nah an der Stadt und am Marzili.
Die Kommunikation und Transparenz hat sich in den letzten Jahren stark verbessert.
Agenturdurchschnitt
Die vielseitigen Aufgaben und spannenden Projekte bereichern den Alltag. Die Zusammenarbeit mit den Kunden ist sehr angenehm. Man kann viel bewirken im Unternehmen.
Einfach jede(r) ist hilfsbereit, kollegial, hat Humor. Das steigert die Qualität der Arbeit immens.
Für die Arbeit im Homeoffice werden die Geräte zur Verfügung gestellt. Auch nach der Homeoffice-Pflicht darf man einige Tage in der Woche remote arbeiten.
Es gibt Recyclingstellen für alles in der Agentur und begeisterte Tesla-Fahrer.
Ich hatte noch nie ein so freundliches Arbeitsumfeld. Mit einfach jedem hier würde man gerne nach Feierabend noch ein bisschen herumsitzen.
Bisher blieb kein Wunsch offen. Sogar das Homeoffice wurde bestückt.
Die Tools und Plattformen sind untereinander stimmig. Sie werden von allen genutzt. Die vielen Google-Programme bilden ein tolles «Ökosystem».
Mein Gehalt ist durchschnittlich, dafür bekomme ich gute Laune und viel persönliche Wertschätzung zu spüren. Das ist schonmal sehr viel Wert.
Gleichberechtigung ist hier eine Selbstverständlichkeit.
Es kommt drauf an, in welcher Unit man ist. Zum Teil sehr guter Zusammenhalt und dadurch ein grosser Spassfaktor.
Schlechte Kommunikation, chaotische Arbeitsprozesse, tonnenweise "gratis" Überstunden, schlechtes Management, hohe Mitarbeiterfluktuation, Mindestlohn, heuchlerische Attitude von Vorgesetzten / Mitarbeitern, falsche Versprechungen
Bessere Arbeitsbedingungen schaffen, die Arbeit der Mitarbeiter mehr würdigen und vor allem zu allen gleich fair sein / Kritik annehmen können ohne sie gleich beiseite zu legen
Ehemalige Mitarbeiter wissen nicht viel Gutes über die Firma zu berichten.
Kritik ist zwar willkommen ("Kritikfähigkeit wird bei uns gross geschrieben"), wer aber Kritik offen von sich gibt, wird nicht unbedingt mit offenen Armen empfangen / respektiert und überhaupt nicht ernst genommen
nicht vorhanden, viele falsche Versprechungen
In der eigenen Unit sehr gut, allerdings kein Zusammenhalt über die Abteilungen. Es werden oft unterschwellig Machtspielchen getrieben, die oft zu unnötig stressigen Situationen führen können.
nicht vorhanden
Chefs besitzen kein hohe Sozialkompetenz im Bezug auf kritische Auseinandersetzungen, es herrscht keine offene Diskussionskultur. Probleme werden nicht angesprochen, wenn sie entstehen. Man wartet so lange bis es zu spät ist... Die Spannungen in der Chefetage bekommt man auch als normaler Mitarbeiter zu spüren.
Absolutes Chaos, vergleichbar mit Kindergartenkram. Im Alltag ist die Kommunkation zwischen den Units völlig unzureichend, verwirrend, zeitraubend (man schickt Kundenmails direkt an die Mitarbeiter, ohne die für sie relevante Info zu filtern; anstatt Feedbacks zu sammeln und geordnet zu übergeben, tröpfeln sie rein etc.)
Keine Strukturen vorhanden, unprofessionelle Vorgesetzte, keine Überzeitenregelung und nur 4 Wochen Ferien. Versucht man Überzeit zu kompensieren, geben die Chefs einem zu spüren, dass sie das nicht wollen, um ein schlechtes Gewissen bei einem zu erzeugen. Möchte man länger als 2 Wochen am Stück nehmen, muss man verhandeln. Arbeiten bis in die Nacht / an Wochenende leider Normalzustand. Es wird zwar viel über Benefits geredet und es werden gute Ideen vorgestellt, jedoch wird meist nie etwas umgesetzt.
Der stärkste Punkt. Die Arbeiten sind spannend und divers.
Raum für Entwicklung. Alle Möglichkeiten sind da. Man muss sie nur nutzen.
Häufiger Wechsel, daher Unsicherheit
Neue Prozesse und Massnahmen, modernes Arbeiten
Lockere aber professionelles Arbeiten, Engagement und lernbereitschaft lohnen sich, neue MA werden freundlich und offen empfangen. Natürlich gibt es immer Baustellen, an diesen wird aber seit Anfang 2019 verstärkt gearbeitet.
Leider nicht ganz optimales Image, hoffe das ändert sich.
Für eine Werbeagentur kaum Überzeit. Peaks für Kunden sind normal, aber nicht die Regel. überzeit wird kompensiert, Ferien fair gegeben. Auch Homeoffice ist unter bestimmten Umständen möglich.
Persönliche Möglichkeiten und Weiterbildungen werden gefördert, sogar mit jährlichem Budget.
Gehalt und Sozialleistungen sind für eine Agentur absolut in Ordnung.
Papierlos wo möglich, Unterstützung von Klimaschutz
Keine Zickereien, keine hinterlistige Hetze, Aperos, grosser Essensraum, netter Umgang
Was heisst älter? 35? Dann gut. Glaub ich.
Die GL ist seit einigen Monaten neu und sehr bemüht, der Agentur einen positiven neuen Drive zu geben.
Räume werden gerade neu gestaltet, technische Ausstattung gut, aber nicht übertrieben.
Vor lauter Kommunikation für die Kunden, vergessen wir manchmal unsere. Absprachen und Nachfragen auf kurzem Wege immer möglich, Teamleiter haben immer ein offenes Ohr und kümmern sich wenn man Unterstützung oder einen Rat braucht.
Alter, Geschlecht, Herkunft, Bildungsstand oder Erfahrung spielen keine Rolle.
Kunden werden gut verteilt und auch langfristig betreut. Neue Technologien und Entwicklungen sind erwünscht und Interesse für ein neue Thema gefördert.
Guter Einsteig in der Branche, es wird ziemlich alles erlebt was uns auch später erwartet .
Überstunden ohne Kompensation, hohe Mitarbeiterfluktuation (nein, das ist nicht ein Zeichen von Dynamismus),
Überstundenregelung. Das Lächeln darf auch echt wirken.
Intrigue zwischen Chefs. Attitude statt Ehrlichkeit.
Überstunden à Gogo die nicht kompensiert natürlich (wir sind ja Family...)
Kein Thema.
Manche gute bis sehr gute Kollegen. Die die nicht gerade zu hipsterisch sein wollen.
Die sind schon seit lange weg.
Direkter Vorgesetzer ganz gut (auch wenn er überfordert wirkte). Es gab Leuten die herumschleichten und ihre Meinung gaben ohne das Jemand genau wusste was sie für eine Funktion hatten.
Mindestlohn, Überstunden, heuchlerische Attitude...
Chaos. Kindergartenkram. Falsche Versprechungen (Lohn). "Ich bin so vollkrass ich darf nicht lächeln oder sympathisch wirken".
Nach dem Kunden. Beweist Man sich, bekommt Man interessante Aufgaben.
Entspannt trotz Grossraumbüro.
Werbe- und Kommunikationsagentur - na ja
Nicht existent
Inkompetent & Ungeduldig
Im Prinzip spannend
So verdient kununu Geld.