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1 Bewertung von Bewerbern

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Ausschreibung: Koordinator:in/ Agent:in (m/w/d) Notrufzentrale (60-100%).

1,6
Absage
Bewerber/inHat sich 2024 als Koordinator:in/ Agent:in (m/w/d) Notrufzentrale (60-100% beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Nicht etwas ausschreiben was man eh nicht einhalten möchte!!

Bewerbungsfragen

Meine Stärken wurden gar nicht erfragt, Ich erhielt eine Absage, weil ich 80 % arbeiten möchte?!


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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