Innovatives Unternehmen mit tollem Teamgeist!
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre ist geprägt von Offenheit, Ehrlichkeit, Wertschätzung und Teamgeist. Durch flache Hierarchien und eine unterstützende Kultur fühlt man sich von Anfang an wohl. Alle ziehen an einem Strang, helfen einander und sorgen für ein positives und motivierendes Arbeitsumfeld.
Kommunikation
Die offene, ehrliche und unkomplizierte Kommunikation erleichtert den Arbeitsalltag ungemein.
Work-Life-Balance
Uns wird ein hohes Mass an Eigenverantwortung bei der Planung und Organisation der Kundentermine übertragen, was eine sehr gute Vereinbarkeit von Arbeitsplanung und Privatleben ermöglicht.
Vorgesetztenverhalten
Das Vorgesetztenverhalten zeichnet sich durch eine flache Hierarchie und eine offene Kommunikation aus.
Interessante Aufgaben
Die Aufgaben sind äusserst vielfältig und bieten täglich neue Herausforderungen. Jeder Arbeitstag bringt spannende Abwechslung, wodurch kontinuierliches Lernen und persönliche Weiterentwicklung gewährleistet sind. Dies liegt nicht nur an den sich ständig weiterentwickelnden Softwarelösungen, sondern auch an den dynamischen Veränderungen innerhalb der Branche sowie den relevanten gesetzlichen Bestimmungen, die regelmässig angepasst werden. Dieser ständige Wandel ermöglicht es, stets am Puls der Zeit zu bleiben und sich kontinuierlich fachlich weiterzubilden.
Umgang mit älteren Kollegen
Flache Hierarchien und ein unterstützendes Miteinander sorgen dafür, dass alle voneinander lernen können. Der respektvolle und hilfsbereite Umgang stärkt den Teamgeist und schafft eine wertschätzende Arbeitsatmosphäre.
Arbeitsbedingungen
Durch einen optimalen Mix aus Homeoffice, vor Ort Terminen, gemeinsamen Co-Working-Sessions und Teamevents, bleibt der Arbeitsalltag stets spannend, abwechslungsreich und flexibel gestaltet.
Gehalt/Sozialleistungen
medmonitor.swiss AG bietet attraktive Benefits, die das Wohl der Mitarbeitenden fördern. Auch individuelle Bedürfnisse werden berücksichtigt, sodass man sich rundum wertgeschätzt fühlt.
Karriere/Weiterbildung
Die Förderung wird individuell auf jeden Mitarbeitenden angepasst, sodass man sich optimal entfalten kann. Durch Schulungen und spannende Projekte hat man die Möglichkeit, mit dem Team zu wachsen und sich kontinuierlich weiterzuentwickeln.