Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenKein Logo hinterlegt
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Unsichere Zukunft und Mobbing
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2008 im Bereich Marketing / Produktmanagement gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Im 1. Monat wird man öfters eingeladen in edlen Restaurants und sehr herzlich empfangen. Auch ein Externer Geschäftsberater schult einem ziemlich gut ein.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Ausfallender Gehalt oder zu spät bezahlt. Man ist nur was wert, wenn man verkauft. Sehr kurzfristiges Denken um schnell viel Geld zu machen, dabei spielt weder die Gesundheit, noch das Image noch der Arbeitsort oder die Arbeitsatmosphäre eine Rolle. Leider schnelle Aussteiger nach ca. 2-4 Monaten. Sehr junges Publikum wird angelockt 99% zwischen 18 - 25 Jährige.
Verbesserungsvorschläge
Langfristig Planen. Menschen wie Menschen behandeln. Löhne pünktlich bezahlen und zwar auf Bankkonto und nicht Cash in die Hand.
Arbeitsatmosphäre
Man muss sich selber organisieren, sei das zu Hause oder in einem Mietoffice. Internet und Telefonkosten übernimmt man selber.
Image
Weltweit nicht beliebt. Einige offene Rechtsfälle mit Angestellten wegen nicht bezahlung von Lohn.
Work-Life-Balance
Nächtelanges Arbeiten bis mind. 22.00 Uhr
Karriere/Weiterbildung
Alles auf eigene Kosten. Aber leider auch keine Zeit. Müsste man alles im Urlaub machen.
Gehalt/Sozialleistungen
Sehr mühsam ende Monat, manchmal kommt der Lohn manchmal auch nicht, dies hängt aber nicht mit den Verkaufszahlen zusammen. Sondern nach der Stimmung des Managements. So was habe ich noch nie erlebt.
Kollegenzusammenhalt
Ständig wechselnde Mitarbeiter.
Umgang mit älteren Kollegen
Keine Kollegen über 30+. Es werden bewusst junge Verkäufer zwischen 18 - 25 eingestellt.
Vorgesetztenverhalten
Leider sehr stark Verkaufsorientiert. Nächtelanges arbeiten gehört hier zur Selbstverständlichkeit. Führungskräfte nur bei der Verkaufsschulung erreichbar, ansonsten bei den Reportings für die verkauften Produkte. Auch verspäteter Lohn oder gar ganzes Ausfallen gehört hier zur Tagesordnung.
Arbeitsbedingungen
Eigentlich keine. Es handelt sich hierbei um eine Firma, welche International schnell wachsen wollte und entsprechend einige Länder auf dem Pin hat. Aber die Büros existieren leider nicht. Alles mehr Schein als wirklich wahr, man arbeitet selbständig auf eigene Kosten.
Kommunikation
Anfangs sehr stark, bis die Mitarbeiter bereit sind zu verkaufen, danach leider sehr mangelhaft.
Gleichberechtigung
Wie auch, es wechseln ja ständig Mitarbeiter ein und aus.
Interessante Aufgaben
Verkauf, verkauf, verkauf.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen