Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenBasierend auf Daten aus 7 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Netstream die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,8 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 53 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
Wir geben Arbeitgebern die Möglichkeit ihre Unternehmenskultur näher zu beschreiben, indem eine oder zwei von uns definierte Fragen beantwortet werden können.
Wir leben bei Netstream eine offene, transparente und äusserst agile Unternehmenskultur. Das Team ist bei uns zentral, denn nur gemeinsam können wir unsere Ziele erreichen.
7 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
FührungModern
Strategische RichtungModern
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderTraditionell
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Es wird eine direkte und offene Kommunikation gefördert.
Team ist sehr wichtig und der Kollegenzusammenhalt schön.
Flexibles Arbeiten wird unterstützt und gewährleistet.
Die Vorgesetzten zeigen sich sehr unterstützend, fördernd und fordernd. Das Vertrauen in Mitarbeitende ist sehr hoch.
Wer bei Netstream will, darf sich viele neue Skills aneignen und den Aufgabenbereich erweitern. Dabei unterstützt die Geschäftsleitung wo sie kann.
Es herrscht eine fördernde und fordernde Arbeitskultur bei Netstream mit viel Transparenz und Verantwortung. Eine