Hire and Fire - Think Bigger
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Wochenenden sind ganz schön.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Wieso hat es noch niemand geschafft, hier einen Riegel vorzuschieben?
Verbesserungsvorschläge
Mitarbeiter bringen so viel Potential mit, leider wird das nicht gesehen. Ebenso fehlen klare Strukturen. Seit x Jahren werden die gleichen Fehler gemacht. Ja, es funktioniert trotzdem, aber zu Lasten der guten Mitarbeiter.
Gute Führung kostet Geld - schlechte Führung kostet die Gesundheit der Mitarbeiter.
Arbeitsatmosphäre
Gut ist anders.
Kommunikation
Dinge die einen selbst betreffen erfährt man "zufällig" von Kollegen. Keine Chance der Mitbestimmung. Vielfach werden Arbeiten nicht fertig, weil man gar nicht wusste, dass sie zu erledigen waren...
Kollegenzusammenhalt
War anfangs besser. Durch die "Hire-and-Fire"-Mentalität muss jeder an sich selbst denken.
Work-Life-Balance
NWA und Work-Life-Balance = Oxymoron
Vorgesetztenverhalten
Versprechen gibt es viele, leider bleiben es Versprechen
Interessante Aufgaben
Alles ist sehr interessant, durch das hohe Arbeitsaufkommen kann dies allerdings nicht bewältigt werden.
Arbeitsbedingungen
Das geht wohl.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Auch in diesem Bereich: Oxymoron
Gehalt/Sozialleistungen
Entweder total gut oder - wie in den meisten Fällen - das krasse Gegenteil.
Image
Alles hört auf einen Mann. Aussen hui, innen...