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ONAX 
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solutions
Bewertung

ONAX als Arbeitgeber

3,6
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich IT gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Man hat extrem viele Freiheiten, und wenn man etwas hat wird man angehört und es wird versucht es zu verbessern.

Verbesserungsvorschläge

ONAX muss unbedingt die Organisation der Projekt verbessern, es ist extrem Chaotisch. Extrem viele Projekte laufen gleichzeitig und man kann so die Projekte nicht sauber und korrekt abschliessen. Zudem müssen sie mehr Mitarbeiter einstellen, die Mitarbeiter sind erschöpft durch die ganzen Überstunden.

Arbeitsatmosphäre

Das Team ist einfach nur das beste was es geben kann, da gibt es nichts auszusetzen. Logisch man versteht sich mit manchen besser und mit anderen etwas weniger. Die GL sind auch meist sehr zuvorkommend leider wissen Sie nicht immer wie sie sich dem Arbeitnehmer korrekt verhalten sollen. Mann wird zum teil schnell mit vorwürfen konfrontiert und dies nicht immer professionell.

Kommunikation

Ein reines Chaos, fas alle Mitarbeiter sind überarbeitet kommen nicht nach. Bei einem Projekt fehlen oft wichtige Informationen, zum Teil wird von der GL spontan während ein Projekt läuft das ganze Projekt auf dem Kopfgestellt und man muss fast alles neu machen.

Kollegenzusammenhalt

Das Team ist Super, es wird einander Unterstützt und merkt dass man ein Team ist.

Work-Life-Balance

Urlaub kann jeweils im Januar eingetragen werden, wenn man Spontan Änderungen vornehmen möchte wird dies meistens bewilligt. Leider sind fast alle Mitarbeiter komplett ausgelastet was zu extrem viele Überstunden führt.

Vorgesetztenverhalten

In Konflikten mit z.B. Kunden sind Sie immer auf die Seite der Arbeiter.

Interessante Aufgaben

Bei der ONAX hat man immer andere Arbeiten zu erledigen, für mich persönlich perfekt.

Arbeitsbedingungen

ONAX könnte gerne etwas Geld an der Ausrüstung der Mitarbeiter investieren. Jeder Mitarbeiter hat andere Monitore zum Teil ganz alte Monitore oder verschiedene grössen. Auch gibt es einige Computer die man seit längstem ersetzten sollte.

Gehalt/Sozialleistungen

Sozialleistungen werden geboten was auch gut ist. Leider ist der Gehalt extrem mager im Gegensatz was die GL von den Mitarbeitern verlangt.

Karriere/Weiterbildung

ONAX Unterstützt alle Mitarbeiter, wenn sie sich weiterentwickeln möchten, dies auch Finanziell.


Gleichberechtigung

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Arbeitgeber-Kommentar

Domenico Genco, Chief Executive Officer (CEO)
Domenico GencoChief Executive Officer (CEO)

Vielen Dank für die tolle Bewertung. Leider kann ich deine Bemerkungen unter Punkt "Kommunikation" nicht nachvollziehen, werde aber vermehrt acht darauf geben. Betreffend Ausrüstung hat jeder die Möglichkeit, mit mir das Gespräch zu suchen. In den Meisten Fällen komme ich den Wünschen der Mitarbeiter nach.

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