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Oniko 
AG
Unternehmenskultur

Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 9 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Oniko die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt in Richtung modern geht. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,7 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 159 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Oniko
Branchendurchschnitt: Personalwesen & -beschaffung

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
Oniko
Branchendurchschnitt: Personalwesen & -beschaffung

Die meist gewählten Kulturfaktoren

9 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Einsatz wertschätzen

    FührungModern

    56%

  • Flexibel sein

    Strategische RichtungModern

    56%

  • Kundenorientiert handeln

    Strategische RichtungModern

    56%

  • Persönlich und warmherzig sein

    Umgang miteinanderModern

    56%

  • Kollegen helfen

    Umgang miteinanderModern

    56%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

4,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Das Team ist sehr Nett und man wird egal bei welchem Problem, sehr positiv unterstützt.

4,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

Top. Bei Problemen hat mein Manager ein immer ein offenes Ohr.

3,0
KollegenzusammenhaltAngestellte/r oder Arbeiter/in

Ich sag immer so schön. Es gibt immer Leute, die etwas anderes Denken, was auch vollkommen in Ordnung ist. Aber sonst sind 80% def Kollegen nett

2,0
Work-Life-BalanceAngestellte/r oder Arbeiter/in

Man könnte, für Leute die etwas weiter weg wohnen, mehr entgegenkommen, damit man evtl auch einen Teil im Zug arbeiten kann. Wie zum Beispiel E-Mails Checken.

4,0
VorgesetztenverhaltenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Mein Manager ist bis jetzt einer der Besten die Ich hatte. Sei es bei der Personalfirma oder bei meinem Einsatzort.

4,0
Interessante AufgabenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Sehr viel Vielfältig.

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