Handlungsbedarf in der Führung umbedingt nötig! Kommunikation verbessern!
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Vielseitige und interessante Aufgaben
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Überforderte Führung, zuviele leere Versprechungen und eine ungenügende Kommunikation führen zu schlechtem Betriebsklima.
Verbesserungsvorschläge
Führung auswechseln
offener und mehr kommunizieren
Mitarbeiter ernst nehmen
Keine leere Versprechungen!
Arbeitsatmosphäre
Kommunikation
Kollegenzusammenhalt
Work-Life-Balance
Vorgesetztenverhalten
Interessante Aufgaben
Gleichberechtigung
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gehalt/Sozialleistungen
Image
Karriere/Weiterbildung
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