Um Würgegriff eines naiven Konzeptes
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Filialteam gleicht fehlende soziale Verantwortung in der Zentrale aus
Kommunikation
Stellenabbau und andere Dinge werden ohne Vorlaufzeit und Möglichkeit zur Reaktion kommunizierz
Vorgesetztenverhalten
Grussig und stumpf
Interessante Aufgaben
Konzept zieht nur alte Kundschaft an
Image
War Mal besser
Kollegenzusammenhalt
Work-Life-Balance
Gleichberechtigung
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gehalt/Sozialleistungen
Karriere/Weiterbildung
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