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Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Fragliche Fehlerkultur
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2024 für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das selbständige arbeiten.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die 0-Fehlerkultur welche erwartet aber nicht vorgelebt wird.
Verbesserungsvorschläge
Kommunikationsschulung für die Geschäftsleitung. Wertschätzung fehlt. Sorgfältigere Einarbeitung! Standards etablieren und Anleitungen erstellen.
Homeofficezulagen!
Arbeitsatmosphäre
Arbeiten im Homeoffice oder bei den Patienten zu Hause
Image
Je nach gefragter Disziplin.
Karriere/Weiterbildung
Keine Weiterbildungen möglich. Auch Schulung im Interrai wird nicht ermöglicht obwohl man diese bräuchte, damit man überhaupt täglich damit arbeiten dürfte.
Gehalt/Sozialleistungen
Egal wie viel Erfahrung oder welchen Geschlechts, man verdient gleich viel. Sozialleistungen gemäss deutschem standard, nicht gemäss schweizer standard. Nur 12 monatslöhne statt 13, was den Lohn noch höher erscheinen lässt.
Kollegenzusammenhalt
Arbeit eher alleine.
Vorgesetztenverhalten
Kommunikation seitens der Geschäftsleitung fühlt sich unfair und von oben herab an.
Arbeitsbedingungen
Planung & einteilung kann chaotisch sein.
Kommunikation
Fehler werden nicht oder nur durch die Blume kommuniziert. Änderungen, welche täglich stattfinden können, gehen in den Fluten der Mitteilungen unter.
Gleichberechtigung
Teamevents mit allen Disziplinen
Interessante Aufgaben
Arbeit macht spass, tolle Klient*innen
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
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