33 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
17 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 14 Bewertungen nicht weiterempfohlen.
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Verträger der Zustellung der Zeitungen
4,4
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Logistik / Materialwirtschaft bei Presto Presse Vertriebs in Bern gearbeitet.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Logistik / Materialwirtschaft bei Presto Presse Vertriebs in Wetzikon ZH gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Bessere Arbeitsbedingungen Besseren Lohn Besseren GAV Besseres Personalreglement Einhalten von gesetzlichen Vorgaben
Die Presto Presse Vertiebs AG Ist ein Guter Arbeitgeber. Sie behandeln die Angestelten sehr freundlich sind zuvorkommen
4,7
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Presto Presse-Vertriebs AG in Bern gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Sozial, freundlich , stimmt alles sonst
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Nichts
Verbesserungsvorschläge
Kleidung für den winter evtl.
Arbeitsatmosphäre
Sehr gut
Image
Hätte noch nie etwas schlechtes gehört
Work-Life-Balance
Mann kann die Zeit einteilen
Karriere/Weiterbildung
Mann hat nur diese möglichkeit
Gehalt/Sozialleistungen
Stimmt
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Unterwegs mit dem Fahrrad oder elektrofahrzeug der Post
Kollegenzusammenhalt
Man hilft einander wen es sein sollte
Umgang mit älteren Kollegen
Sehr gut
Vorgesetztenverhalten
Alles gut sehr greundlich, hilfsbereit
Arbeitsbedingungen
Man ist bei jedem Wetter draussen ist nicht jedermanns sache
Kommunikation
Sehr freundlich, schnelle Antworten
Gleichberechtigung
Jeder wird gleich behandelt
Interessante Aufgaben
Mann muss die zeitungen am richtigen ort in den Briefkasten machen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Presto Presse-Vertriebs AG in Bern gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Man kommt kurzfristig schnell an eine Teilzeitstelle, innerhalb paar Tagen. Selbständigkeit.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Der Stundenlohn von 22Fr. ist meiner Meinung nach lange nicht mehr Zeitgemäss, da müsste ein Stundensatz von 23,50Fr bis 24Fr her, zudem wird man nicht nach abgearbeiteten Stunden bezahlt, sondern nach der Tourenberechnung die einem gegeben wird. Bei meiner Stelle wurden mir 80 Minuten gerechnet was absolut unrealistisch ist, man brauchte mindestens 20-30 Minuten mehr, es werden somit 10 bis 13 Stunden Arbeitszeit Monatlich gekürzt und gespart, ein Unterschied von etwa 300 Franken im Vorteil von Arbeitgeber und Nachteil von uns Angestellten. Autospesen sind der grösste Witz. Es wird 0.65Fr pro Kilometer verrechnet, absolute minimum natürlich und es werden wieder nur Tourkilometer entschädigt, die von Presto natürlich berechnet wurden. Für den ganzen Arbeitsweg brauchte ich 37Km und es wurden nur 8Km für die Tour berücksichtigt, dass heisst 783Km jeden Monat auf meine Kappe, dass macht etwa 500Fr unterschied im Monat. Man muss ja auch noch den Abfall sowie die übriggebliebene Zeitungen entsorgen, Entsorgung ist zwar Gratis, man muss jedoch hinfahren was wiederum Mehrkilometer sind die nicht entschädigt werden. Wenn man gerade das Geld nötig hat ist es okay, ansonsten Finger weg.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Presto Presse-Vertriebs AG in Schlieren gearbeitet.
Wie kann dich dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation noch besser unterstützen?
Zustelldienst mit hohen Erwartungen. Ein Anlerntag muss genügen. Du musst funktionieren! Obwohl diese Arbeit neu ist!
2,5
Nicht empfohlen
Ex-Zeitarbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Presto Presse Vertriebs in Emmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Unkompliziertes Bewerbungsverfahren. Online bewerben, 1 Tag später Antwort per Telefon. Alle Koordinaten senden und man bekommt eine Bestätigung per Mail. Dann gehts los mit 1 Anlerntag.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
100 Pro Leistung ab dem 2. Arbeitstag die Erwartungshaltung = Leistungslohn. Die Stunde brutto 22.48 und 0.65km Geld werden sehr knapp gerechnet. Z.B: Vorgabe 78 Minuten für eine Tour, ich brauche aber über 2 Stunden. Km-Geld: effektiv verbraucht 7km, bezahlt wird nur die Hälfte. Anfahrtszeit und Weg bleiben unbezahlt (13km). Schade.
Verbesserungsvorschläge
Transparent und sofort kommunizieren. Zeitgerecht entlöhnen.
Arbeitsatmosphäre
Alleine unterwegs. Kommunikation per Telefon freundlich.
Gehalt/Sozialleistungen
miserabel
Umwelt-/Sozialbewusstsein
ok
Kollegenzusammenhalt
Du-Kultur der ZustellerInnen
Umgang mit älteren Kollegen
beim Zustelldienst sind viele Ü65. Diese sollte wengistens jetzt (Corvit19 Pandemie) abgelöst werden, um zuhause bleiben zu können. Bezahlt natürlich.
Vorgesetztenverhalten
wirkt überfordert
Arbeitsbedingungen
unterwegs, praktisch, pragmatisch
Kommunikation
Die E-Mail formell, ohne Namen. Z.B.: Guten Tag!
Interessante Aufgaben
Die Zustelltour selber wäre interssant und tut gut in der Früh (04.30 bis 07.00Uhr, täglich)
Basierend auf 33 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Presto Presse Vertriebs durchschnittlich mit 3,2 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Sonstige Branchen (3,5 Punkte). 63% der Bewertenden würden Presto Presse Vertriebs als Arbeitgeber weiterempfehlen.
Ausgehend von 33 Bewertungen gefallen die Faktoren Arbeitsatmosphäre, Gleichberechtigung und Umgang mit älteren Kollegen den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 33 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Presto Presse Vertriebs als Arbeitgeber vor allem im Bereich Karriere/Weiterbildung noch verbessern kann.