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Promotion-Tools 
AG
Bewertung

Die Firma hat definitiv auch zufriedene Mitarbeiter.

4,6
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Promotion-Tools AG in Zürich gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

der konstante Druck am Markt zwingt JEDE Agentur sich stetig neu zu erfinden & altbewährtes zu festigen. Eine Aufgabe, die nur mit motivierten & loyalen Mitarbeitern zu erreichen ist, welche durch visionäre & stimmige Vorgesetzte positiv angeleitet werden. Dies, ist meines Erachtens das Ziel der Firma, mit welchem ich mich definitiv identifizieren kann. Da kann man schon mal den einen oder anderen "schwachen" Moment mittragen...

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Was ich schlecht finde, bringe ich direkt beim Arbeitgeber selber an.
Hierfür gibt es diverse Instanzen, welche zur Verfügung stehen - somit nichts, was hier Platz finden sollte.

Verbesserungsvorschläge

die Verbesserungsvorschläge dürfen intern platziert werden & stossen auf offene Ohren.
Grundsätzlich dürfte die Agentur lauter nach Aussen ihre erarbeiteten Meilensteine kommunizieren und mit einem gewissen Stolz in die Zukunft blicken. Kann auch auf die Mitarbeiter sehr motivierend wirken.

Arbeitsatmosphäre

ich mag die Atmosphäre. Wenn mal was sein sollte, kann ichs ansprechen.

Kollegenzusammenhalt

teamabhängig. Tendenziell geht der Zusammenhalt weit über die aktive Zusammenarbeit aus.

Work-Life-Balance

wie in jeder Agentur ist die Auslastung der Mitarbeiter & einzelnen Abteilungen Markt- & Nachfrageabhängig. Die High-, als auch Lowpeakphasen werden von aussen bestimmt.

Vorgesetztenverhalten

kann mich nicht beklagen & könnte es offen ansprechen.

Interessante Aufgaben

bei Lowpeaks kann man sich auch mal die interessanten Aufgaben selber stellen...

Gleichberechtigung

jeder hat seine Möglichkeiten/Gelegenheiten insofern er/sie diese auch haben möchte & wird adäquat behandelt. ob Männlein/Weiblein, "normaler Angestellter", Direkter Vorgesetzter oder GL-Mietglied: grundsätzlich wird sich hier auf Augenhöhe begegnet. Kenne keinen Betrieb, welcher dem MA die Dienstjahre, egal auf welcher Stufe, alle 5 Jahre mit zusätzlichen 2 Wochen Ferien belohnt.

Arbeitsbedingungen

völlig fein.

Gehalt/Sozialleistungen

fair

Image

meinerseits gut

Karriere/Weiterbildung

wer will, der darf!


Kommunikation

Umwelt-/Sozialbewusstsein

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