56 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
56 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
36 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 3,3Weiterempfehlung: 64%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
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Bewertung
Auszubildende:rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Auszubildende:r bei Psychiatrie Baselland in Liestal absolviert.
Gut am Arbeitgeber finde ich
jeder ist immer hilfsbereit
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
manche Mitarbeiter sind gegenüber den Lernender respektlos. (nur wenige)
Verbesserungsvorschläge
keine
Arbeitsatmosphäre
Karrierechancen
Arbeitszeiten
Ausbildungsvergütung
Die Ausbilder
Spaßfaktor
Aufgaben/Tätigkeiten
Variation
Respekt
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Arbeitgeber-Kommentar
Psychiatrie Baselland
Liebe Kollegin, lieber Kollege
Danke für die positive Bewertung, die uns sehr freut. Vor allem bei den tieferen Bewertungen (Ausbildner, Aufgaben) würde uns interessieren, was wir aus Ihrer Sicht besser machen sollten oder könnten. Melden Sie sich bitte unter E-Mail feedback@pbl.ch. Vielen Dank.
Beste Grüsse: Psychiatrie Baselland
Entwicklungspotenzial bei der Partizipation, innovativen Angebotsentwicklung (auf Bedarfsebene) und Karrieremöglichkeit
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Psychiatrie Baselland in Liestal gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Die PBL läuft deshalb auch gut, weil viele engagierte Mitarbeitende hier arbeiten. Es fehlt der Einbezug der Mitarbeitenden in Prozessentscheidungen. Es muss ja nicht direkt ein laissez-faire Führungsstil sein, aber mehr Einbezug in die Gestaltung wäre durchaus gewünscht. Weiterbildungen müssen wertgeschätzt werden resp. müssen diese auch angewendet werden können, sonst machen sie keinen Sinn. Deshalb wäre es dringend nötig zu eruieren, wer über welches Fachwissen verfügt und wie dieses einen Nutzen für die PBL haben könnte. Es gibt viele Personen mit Kompetenzen in unterschiedlichen Bereichen, jedoch werden diese (noch nicht) nachhaltig und zielführend eingesetzt.
Arbeitsatmosphäre
Kommt natürlich darauf an in welchem Team man arbeitet. Ich habe das grosse Glück ein super Team zu haben.
Image
Es wird viel versucht ein gutes Image nach aussen zu haben. Jedoch sollte man bei den wichtigen Dingen anfangen und dies wäre die MA-Zufriedenheit. Es wurden bisher wenig Versuche unternommen um einen Bedarf zu erheben resp. die MA mit einzubeziehen. Ideen der MA werden oft nicht umgesetzt, da man kein Geld dafür hat, obwohl langfristig gesehen, dies die Qualität und Zufriedenheit aller steigern würde.
Work-Life-Balance
Die PBL bietet leider keine eigenen Angebote für MA an, was sehr schade ist. Es gibt Rabatt auf den Fitpass. Die Rabattliste ist leider veraltet und nicht aktuell.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es gibt sehr viel Fleisch und wenig Vegivarianten. Photovoltaikanlagen sind auf den neuen Gebäuden vorhanden (für mich im Jahr 2024 auf einem neuen Gebäude ein Muss)
Karriere/Weiterbildung
Man kann Weiterbildungen machen und diese werden bis zu einer bestimmten Summe bezahlt, jedoch muss man nicht erwarten, dass diese in der Praxis umgesetzt werden können.
Kollegenzusammenhalt
TOP!
Vorgesetztenverhalten
Es ist eine starke Top-Down-Haltung zu spüren. Die MA werden wenig in die Prozesse miteinbezogen oder nach den Meinungen gefragt.
Arbeitsbedingungen
Trotz dem Neubau leider wenig Räume vorhanden. Das Design ist sehr ansprechend und schön, aber nicht immer sehr praktisch. Es fehlt eine gute Belüftung. Technisch ist noch Optimierungsbedarf vorhanden.
Kommunikation
Kommunikation im Team/Abteilung verläuft gut. Innerhalb der PBL jedoch eher schwierig. Es ist auch nicht immer klar, wer für was zuständig ist. Es werden eindeutig zu viele E-Mails versendet und das Intranet ist sehr veraltet. IMS ebenfalls eher unübersichtlich.
Gehalt/Sozialleistungen
Der Lohn ist eher tief angesetzt. In anderen Institutionen in Basel-Land verdient man deutlich mehr. Zu Beginn den Lohn gut verhandeln, da eine Lohnerhöhung fast unmöglich ist (da immer gespart werden muss).
Gleichberechtigung
Kann ich wenig dazu sagen, da die Lohntransparenz fehlt. Es gibt jedoch immer noch eine Lohnungleichheit.
Interessante Aufgaben
Grundsätzlich sehr spannende Aufgaben, jedoch auch wenig Optionen das Angebot mitzugestalten/weiterzuentwickeln oder zu ändern. Es fehlt ein Raum für innovative Lösungen.
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Arbeitgeber-Kommentar
Psychiatrie Baselland
Liebe Kollegin, lieber Kollege
Vielen Dank für diese ausführliche und differenzierte Bewertung und für die Empfehlung, sich bei uns zu bewerben. Es gibt immer verschiedene Sichtweisen auf die Kriterien, die hier bewertet werden - je nach individueller Situation der Mitarbeitenden in ihrem Arbeitsumfeld. Andere Kolleginnen und Kollegen sehen gewisse Dinge vielleicht ganz anders. Wie auch immer. Wir empfehlen Ihnen, dass Sie sich an ihre vorgesetzte Person oder ans HR wenden, wenn aus Ihrer Sicht etwas geändert werden sollte. Gerne können Sie konkrete Verbesserungsvorschläge auch an die E-Mail feedback@pbl.ch senden. Wir sollten darüber sprechen und schauen, was möglich ist.
Danke und beste Grüsse: Psychiatrie Baselland
Ist ein guter Arbeitgeber
Zeitarbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei Psychiatrie Baselland in Liestal gearbeitet.
Vorgesetztenverhalten
Der Verantwortliche der Abteilung
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Arbeitgeber-Kommentar
Psychiatrie Baselland
Liebe Kollegin, lieber Kollege
Vielen Dank für diese positive Bewertung. Sie freut uns sehr. Gerne würden wir erfahren, wie wir uns weiter verbessern könnten. Die mässige Bewertung mit zwei Sternen bei der Kommunikation macht uns neugierig. Hätten Sie uns dazu noch mehr Angaben? Bitte melden Sie sich unter feedback@pbl.ch
Danke und herzliche Grüsse: Psychiatrie Baselland
Ich bin sehr froh das ich meine Ausbildung in der Psychiatrie Baselland machen kann.
Auszubildende:rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Auszubildende:r im Bereich Administration / Verwaltung bei Psychiatrie Baselland in Liestal absolviert.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Auf allen Abteilungen wo ich war war ein gutes Arbeitsklima.
Variation
Ich lerne während meiner Lehrzeit 9 verschiedene Abteilungen kennen.
Arbeitsatmosphäre
Karrierechancen
Arbeitszeiten
Ausbildungsvergütung
Die Ausbilder
Spaßfaktor
Aufgaben/Tätigkeiten
Respekt
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Arbeitgeber-Kommentar
Psychiatrie Baselland
Liebe Kollegin, lieber Kollege
Vielen Dank für Ihre Bewertung. Es freut uns sehr, dass es Ihnen bei uns so gut gefällt und dass Sie sich wohlfühlen in Ihrer Arbeit und in Ihrem Team. Gerne können Sie uns auch direkt ein Feedback geben, am besten unter feedback@pbl.ch.
Beste Grüsse: Psychiatrie Baselland
Nicht zu empfehlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Psychiatrie Baselland in Liestal gearbeitet.
Vorgesetztenverhalten
ohne Worte, mehr als eine Katastrophe
Arbeitsatmosphäre
Work-Life-Balance
Kollegenzusammenhalt
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gehalt/Sozialleistungen
Interessante Aufgaben
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Arbeitgeber-Kommentar
Psychiatrie Baselland
Liebe Kollegin, lieber Kollege
Danke, dass Sie sich bei Kununu gemeldet haben. Diese durchs Band weg schlechte Bewertung erstaunt uns doch sehr. Gerne würden wir Konkretes erfahren. Bitte melden Sie sich unter feedback@pbl.ch. "Ohne Worte" ist keine zielführende Methode, um sein Missbehagen auszudrücken. Wir hören Ihnen gerne zu. Danke.
Beste Grüsse: Psychiatrie Baselland
Zu wenige benefits
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Psychiatrie Baselland in Liestal gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Weiterbildungsmöglichkeiten
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Kommunikation
Verbesserungsvorschläge
U Abo Vergünstigungen
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Arbeitgeber-Kommentar
Psychiatrie Baselland
Liebe Kollegin, lieber Kollege
Vielen Dank für Ihre Bewertung der PBL als Arbeitgeberin. Wir freuen uns an den positiven Einträgen und würden gerne mehr erfahren über Ihre kritischen Anmerkungen. Zum Beispiel erhalten wir für "Umwelt und Sozialbewusstsein" nur einen Stern. Das scheint uns doch etwas wenig. Wir heizen unsere Gebäude über einen Wärmeverbund, der seine Energie mit Holz erzeugt; wir haben auf den Dächern der neuen Klinikgebäude grosse Solarpanels installiert; wir fahren mit E-Lieferwagen, entsorgen unsere Abfälle nach einem Recycling-Konzept und mit Hilfe externer Spezialisten; wir pflegen unsere grüne Umgebung, unterstützen massgeblich den Tierpark neben unserem Campus, wir installieren unter unseren Dächern viele Vogelhäuser für Mauersegler und und und.
Unsere Sozialleistungen bei den Gehältern sind absolut konkurrenzfähig, wir entrichten zusätzlich zur Kinderzulage sogar eine Familienzulage für Anspruchsberechtigte. Auf den 1. Januar 2024 haben wir unsere Benefits weiter ausgebaut. Sicher: Aus individueller Sicht kann es kaum je genug Vergünstigungen geben; dieses Thema ist nie abgeschlossen. Sie können bei uns jederzeit Anregungen einbringen. Bitte melden Sie sich, am besten über E-Mail feedback@pbl.ch
Vielen Dank und beste Grüsse: Psychiatrie Baselland
Ich mochte meine Arbeitsstelle sehr, jedoch habe ich oft Arbeiten und Aufgaben erledigt welche nicht so entlöhnt wurden.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2024 bei Psychiatrie Baselland in Liestal gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Stets fair zu allen Mitarbeiter/innen.
Konnte seine Entscheidungen stets plausibel rechtfertigen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Wenn er/sie von Etwas überzeugt ist lässt er/sie nicht mit sich reden.
Gehalt/Sozialleistungen
Wie oben erwähnt habe ich öfter an Aufgaben erledigt welche nicht entlöhnt wurden (Bspw. habe ich 6 Monate lang neben meinem Fixjob an einer anderen internen Stelle täglich für einige Stunden ausgeholfen oder habe Aufgaben erledigt welche nicht in meinem Stellenbeschrieb ausgeführt sind)
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Arbeitgeber-Kommentar
Psychiatrie Baselland
Liebe ehemalige Kollegin, lieber ehemaliger Kollege
Vielen Dank für Ihren Kommentar und die gute Bewertung. Die fünf Sterne bei einigen wichtigen Kriterien freuen uns sehr. Gerne wüssten wir mehr über die negativen Aussagen von Ihnen. Offenbar sprechen Sie von ihrer ehemaligen vorgesetzten Person, die oder der "nicht mit sich reden" hat lassen. Auch würden wir gerne mehr über ihre Zusatzarbeiten erfahren, die laut Ihnen nicht entlöhnt worden seien oder nicht im Stellenbeschrieb aufgeführt waren. Mussten Sie deswegen Überstunden leisten, die nicht abgegolten wurden mit freien Tagen oder einer Geldleistung? Wurden Sie gar nicht gefragt, ob Sie diese Zusatzarbeiten machen wollen? Ihre Antworten auf diese Fragen würden uns interessieren. Gerne möchten wir das mit Ihnen besprechen, um allfällige Lehren daraus zu ziehen. Bitte melden Sie sich bei uns, am besten über E-Mail feedback@pbl.ch
Vielen Dank und herzliche Grüsse: Psychiatrie Baselland
nicht zu empfehlen!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Psychiatrie Baselland in Basel gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
- keine Lohntransparenz und grosser Gender Gap im Gehalt
- sehr schlechte Arbeitsbedingungen für Assistenzpsycholog*innen
- keine Wertschätzung für die geleistete Arbeit (z.B. wurde den Assistenzpsycholog*innen als einzige Berufsgruppe keinen Teuerungsausgleich gewährt)
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Arbeitgeber-Kommentar
Psychiatrie Baselland
Liebe Kollegin, lieber Kollege
Vielen Dank für Ihren Kommentar. Leider nehmen Sie es mit den Fakten nicht so genau, weshalb wir diese richtigstellen möchten: Die PBL bezahlt ihren Assistenzpsychologinnen und -psychologen einen definierten, transparenten Fixlohn pro Ausbildungsjahr, der selbstverständlich für alle Geschlechter gleich ist. Einen Teuerungsausgleich gab es nicht, genau gleich wie bei allen anderen Berufen mit Ausbildungscharakter.
Zehn Prozent der Arbeitszeit der Assistenzpsychologinnen und -psychologen steht für die persönliche Ausbildung zur Verfügung, die zudem mit einem grosszügigen Ausbildungsbeitrag unterstützt wird. Weiter profitieren die Assistenzpsychologinnen und -psychologen von den vielen Vorteilen, die der Gesamtarbeitsvertrag bietet, dem sie unterstellt sind.
Das von Ihnen projizierte Bild ist darum falsch: Die Psychiatrie Baselland bietet im Branchenvergleich sehr attraktive Arbeitsbedingungen für Assistenzpsychologinnen und -psychologen. Gerne würden wir das mit Ihnen persönlich besprechen. Sie können sich gerne an unser HR oder unser Feedbackmanagement wenden über E-Mail feedback@pbl.ch
Vielen Dank und herzliche Grüsse: Psychiatrie Baselland
Ich liebe die Herausforderungen, welchen wir täglich begegnen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei Psychiatrie Baselland in Liestal gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Die Psychiatrie Baselland braucht sicherlich ein gutes betriebliches Gesundheitsmanagement. Dies fehlt noch gänzlich. Zudem würde ich weiter in die Ausbildung der Führungskräfte investieren und zwar nicht aus dem Defizitgedanken, sondern um den Führungskräften Sicherheit zu geben, Werkzeuge mit auf den Weg zu geben, um Ihnen Freude an der Führungsarbeit zu vermitteln.
Arbeitsatmosphäre
Grosser Diskussionspunkt ist immer wieder die Wertschätzung. Diese wird aber oft so individuell ausgelegt, dass es schwierig ist die Wertschätzung generell zu bewerten. Für mich stimmt es.
Image
Da könnten wir noch mehr tun - und ich bin mir sicher, das werden wir!
Work-Life-Balance
Ich arbeite in einem Teilzeitpensum und kann mich gut von der Arbeit abgrenzen. Gelingt mir dies nicht so gut, dann liegt das Problem eher bei mir als beim Arbeitgeber.
Karriere/Weiterbildung
Wichtig ist, dass dort investiert wird, wo Lücken geschlossen werden müssen: einerseits aus Sicht der Mitarbeitenden, damit sie ihre Hauptaufgaben überhaupt erfüllen können. Und andererseits aus Sicht der Psychiatrie Baselland, damit wir die Positionen besetzen können, welche vakant sind.
Gehalt/Sozialleistungen
Ich bin mit beidem sehr zufrieden. Aber dieser Punkt wird sehr individuell bewertet.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Dies ist gerade bei den Neubauten zu sehen.
Kollegenzusammenhalt
Wir pflegen im Team eine offene Kommunikation, arbeiten eng zusammen und versuchen (wenn auch immer möglich) einander zu unterstützen.
Umgang mit älteren Kollegen
Auch die älteren Kolleginnen und Kollegen müssen für uns sehr wichtig sein.
Vorgesetztenverhalten
In der Führungsarbeit würde ich mir noch einen Richtungswechsel wünschen: mehr Partizipation, mehr "leader as a servant", mehr Präsenz bei den Mitarbeitenden, Kontaktpunktmanagement pflegen und sich bewusst sein, dass die Schaffung von positiven Momenten enorm wichtig ist für das Halten der Mitarbeitenden.
Arbeitsbedingungen
Zwei Sachen würde ich bemängeln: 1) wir haben kein Office 365. Teams wäre für die Zusammenarbeit ein tolles Instrument. 2) Mails & Outlook auf dem Handy nicht zugelassen. Ich verstehe dass der Datenschutz bei uns enorm wichtig ist, aber dann dürften die vorgesetzten Personen dies auch nicht auf ihren Handys haben. Dieser Zugriff würde auch vieles erleichtern.
Kommunikation
Ich schätze enorm die "Geschäftsleitung informiert" E-Mails. Wir könnten etwas mehr auf den persönlichen Austausch setzen, als alles über E-Mails zu klären.
Interessante Aufgaben
Ich liebe meinen Job, meine Aufgaben, meine täglichen Herausforderungen.
Gleichberechtigung
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Arbeitgeber-Kommentar
Psychiatrie Baselland
Liebe Kollegin, lieber Kollege
Vielen Dank für diese differenzierte und konstruktive Einschätzung Ihrer Arbeitssituation in der PBL und der PBL als Arbeitgeberin. Es freut uns sehr, dass Sie die PBL so gut bewerten. Sie erwähnen aber auch Aspekte, bei denen wir uns noch verbessern können. Nehmen wir die Arbeitsbedingungen: Ja, hier haben wir noch Hausaufgaben zu machen, was etwa die Digitalisierung des internen Informationsmanagements betrifft. Dazu haben wir Unternehmensziele formuliert, die wir bearbeiten. Beim Vorgesetztenverhalten wird es schwieriger, objektive Beurteilungen abzugeben. Sicher ist aber eine gute Gesprächskultur zwischen Führungspersonen und Mitarbeitenden wichtig für eine gute, wertschätzende und partizipative Zusammenarbeit. Wenn Sie konkrete Anliegen haben, können Sie sich gerne auch an unser Feedbackmanagement wenden über E-Mail feedback@pbl.ch
Vielen Dank und herzliche Grüsse: Psychiatrie Baselland
Gute Teamkultur schlechte Bezahlung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Psychiatrie Baselland in Liestal gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Kommunikation, Zukunftskonzept,
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Ausbluten lassen der Mitarbeiter, keine Gesundheitsförderung der Mitarbeiter, geringe Angebote für Einzelsupervision.
Verbesserungsvorschläge
Erhebliches Lohngefälle zwischen Ärzten/Verwaltung und den restlichen Berufsgruppen angleichen.
Investition nicht nur in die Infrastruktur sondern auch in die Löhne der Mitarbeiter.
Work-Life-Balance
Diesen Begriff findet man hier nirgends.
Gehalt/Sozialleistungen
Keine adäquate Anpassung an die Teuerung, keine Lohnerhöhungen, geringeres Einstiegsgehalt der neueren Mitarbeiter.
Sehr hohes Gehalt der Verwaltung und Ärzten.
befriedigende Sozialleistungen
Kollegenzusammenhalt
Je nach Abteilung sehr unterschiedlich.
Vorgesetztenverhalten
Sehr unterschiedlich und abhängig von Abteilung und Berufsgruppen.
Arbeitsatmosphäre
Image
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Arbeitgeber-Kommentar
Psychiatrie Baselland
Liebe Kollegin, lieber Kollege
Vielen Dank für Ihr Feedback. Wir freuen uns über die positiven Bewertungen, vor allem was die kollegiale Ebene und die Arbeitsinhalte betrifft. Zu denken gibt uns aber teils Ihre Wortwahl, etwa wenn Sie von "Ausbluten lassen" der Mitarbeitenden sprechen. Da würde es uns schon sehr interessieren, was konkret Sie damit meinen. Auch Ihre Ausführungen zu den Gehältern möchten wir nicht unwidersprochen lassen. Aber dazu müssten wir mehr von Ihnen erfahren. Bitte melden Sie sich doch, am besten unter der E-Mail feedback@pbl.ch
Vielen Dank und herzliche Grüsse: Psychiatrie Baselland
Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 60 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Psychiatrie Baselland durchschnittlich mit 3,3 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege (3,5 Punkte). 75% der Bewertenden würden Psychiatrie Baselland als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 60 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Interessante Aufgaben und Gleichberechtigung den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 60 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Psychiatrie Baselland als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kommunikation noch verbessern kann.