Der Slogan sollte stattdessen lauten: Hier machts du einfach alles falsch.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Mitarbeiter und Location
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
So ziemlich alles. Hier machts du alles falsch egal auf welche Art und Weise du es versuchst. Diese Leute sollten echt mit der Arbeit aufhören. Sie machen auch jeden Konkurrenten fertig.
Verbesserungsvorschläge
Ich würde den Laden schliessen und an der Stelle von den Vorgesetzten eine Einrichtung aufsuchen.
Arbeitsatmosphäre
Die Mitarbeiter sind alle jung und verstehen sich super untereinander es wird untereinander sehr gut kommuniziert und man versucht sich gegenseitig zu helfen um herauszufinden was die beiden Vorgesetzten möchten. Die Vorgesetzten haben IMMER schlecht Laune und einmal im Jahrhundert für 2 Minuten gute Laune. Danke wird nie gesagt und die Meinung ändert sich jeden Tag. Die Arbeitsatmosphäre ist erdrückend.
Kommunikation
Funktioniert nur unter dem Team mit dem Vorgesetzten nicht. Schliesst mündlich Verträge ab und erwartet, dass das Team Bescheid weisst. Man bekommt Antworten wie Cham 2015 und dann sollte man von allen bisherigen Verkäufen wissen, welches Objekt es ist. Wenn man Fragen hat oder seinen Horizont erweitern möchte mit seinem, wie er selber sagt, riesigen Wissen dann teilt er dies nicht oder antwortet schnippig. Die Mitarbeiter haben untereinander regelrecht Angst am Dienstagmorgen um 08:15 das Sitzungszimmer zu betreten, da jede Woche jemand grundlos fertig gemacht wird. Man wartet wochenlang auf seine Antwort um seine Arbeiten weiterführen zu können und am Ende ist man, obwohl mehrmals angesprochen, der Schuldige. Die Mitarbeiter erledigen die Arbeit aber am Ende pflückt er die Loberen beim Notar und stellt sich ins Rampenlicht.
Kollegenzusammenhalt
Wie bereits erwähnt helfen sich alle gegenseitig, um möglichst wenig Fehler zu machen. Alle waren super und haben immer miteinander gegessen und auch privat Sachen unternommen. Das Beste an diesem Job war das man tolle Leute kennengelernt hat.
Work-Life-Balance
Keine Gleitzeiten man muss 08:00 im Büro sein und um 17:15 ist fertig. Es werden explizit keine Überzeiten gewünscht. Trotzdem ist man verwundert warum um 17:15 alle das Büro verlassen. Das Team wäre jederzeit bereit gewesen länger zu arbeiten oder auch Samstags im Gegenzug zu flexiblen Arbeitszeiten. Wird strikt ignoriert selbst wenn Kunden Randzeiten bevorzugen.
Vorgesetztenverhalten
Die Kommunikation ist grottenschlecht.
Unter den Vorgesetzten wird gestritten. Das sogenannte Jourfix gleicht einem Russian Roulette. Da muss sogar seine Sie auf sein Bein klopfen, dass er sich beruhigt. Wenn Sie lacht ist er genervt und umgekehrt. Jede Woche ist jemand anderes an der Reihe. Wenn Mitarbeiter Fehler machen werden diese nicht direkt angesprochen sondern die Vorgesetzten kotzen sich bei einem anderen Mitarbeiter aus und Ende Jahr beim Jahresgespräch werden die Fehler (meistens keine Fehler sondern gemäss seinen Angaben so gemacht) gesammelt und einem
an den Kopf geworfen. Absoluter Kontrollwahn selbst wenn man ein guter Mitarbeiter ist wird alles kontrolliert. Um 08:05 wird jeden Tag der Kontrollgang zum WC gemacht um zu schauen, ob alle pünktlich da sind. Kundentermine oder Telefonate, welche extra für ihn eingeschrieben werden, werden um Wochen verschoben und schlussendlich sind die Mitarbeiter daran Schuld, obwohl er diese verschiebt. Selber dürfen Mitarbeiter aber die Anliegen nicht klären. Beide sind absolut manipulativ und frustriert und wenn sie dich nicht mag wirst du ignoriert. Man muss alles selber herausfinden und die Mitarbeiter sagen allen neuen
Interessante Aufgaben
Die Aufgaben wären interessant sind jedoch sehr unterteilt, was natürlich bewusst so gemacht ist, dass kein Mitarbeiter die Möglichkeit hat einen Kunden längerfristig zu begleiten. Meistens sind die Kunden selber verwirrt, da die Ansprechsperson im Verlauf 2-3 Wochen 5 mal ändert.
Gleichberechtigung
Sind sowieso hauptsächlich junge Frauen die eingestellt werden, weil diese 1. günstiger sind und einfacher zum weinen zu bringen.
Umgang mit älteren Kollegen
Da es hauptsächlich junge sind kann man nicht viel dazu sagen. Jedoch ist die Hemmschwelle grösser und er zu wenig mutig einen älteren Herren so verbal anzugreifen wie junge Frauen.
Arbeitsbedingungen
Das Büro ist schön, die Aufteilung fragwürdig.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Alles wird gedruckt.
Gehalt/Sozialleistungen
Ist in Ordnung, aber weitaus nicht sehr gut bezahlt so wie er es sagt.
Image
Gegen Aussen Hui innen Pfui. Gegenüber zahlkräftigen Kunden sind sie nett. Im Büro wird aber über die Wohnungen und Zustände der Liegenschaften gelästert. Leute werden als unsauber (jetzt lieb ausgedrückt) betitelt.
Karriere/Weiterbildung
Beim Vorstellungsgespräch wird es fast gefordert das man im späteren Verlauf eine Weiterbildung macht. Nachher wird nicht mehr darüber geredet und man wird sauer, wenn aufgrund der Ausbildung auf 80% runtergeschraubt werden muss.