Interessant für Einsteiger und ältere Menschen
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das vor allem Menschen ohne Berufserfahrung die Chance bekommen in diese Branche einzusteigen. Vor allen Dingen wird älteren Menschen die Chance gegeben wieder eine Tätigkeit auszuführen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Politik, leere Versprechungen
Verbesserungsvorschläge
Bessere Löhne, mehr Ferien und Freizeit
Arbeitsatmosphäre
Atmosphäre ist entspannt. Kein grosser Druck, flexible Arbeitszeiten
Kommunikation
Die Kommunikation ist bedürftig. Viele Informationen werden nicht kollektiv behandelt. Kommunikation unter Mitarbeitern ist ok. Vieles wird aber auch für den Eigenbedarf geheim gehalten
Kollegenzusammenhalt
Unter Kollegen gut, allerdings nicht mit allen. Viele Mitarbeiter schauen nach dem eigenen Wohl
Work-Life-Balance
Sehr flexible Arbeitszeiten. Ferien und Gleitzeit werden bei Bedarf grosszügig zur Verfügung gestellt. Bei persönlichen Problemen wird mit Verständnis reagiert
Vorgesetztenverhalten
Vorgesetzte (nicht alle) sind sehr nett und zuvorkommend. Leider sitzen sie zum Teil nicht am längsteb Hebel und werden selbst zu gewissen Aktionen von Oben gezwungenAr
Interessante Aufgaben
Arbeitsaufgaben sind sehr interessant. Im Verlauf der Zeit aber auch eintönig
Gleichberechtigung
Leider nicht immer der Fall. Hier werden bewusst gewisse Gruppierungen bevorzugt behandelt
Umgang mit älteren Kollegen
Gut. Niemand wird zu unsachmässigen Arbeiten gezwungen. Es wird stehts höflich gehandelt
Arbeitsbedingungen
Sicher und kompetent. Allerdings werden in gewissen Abteilungen unsachmässige Forderungen gestellt. Unter anderem eine Anzahl von Verbesserungsvorschlägen die Vertraglich geleistet werden müssen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Sehr umweltbewusst. Wobei mache Aktionen überzogen und ohne grossartige Logik von statten gehen
Gehalt/Sozialleistungen
Sehr schlecht. Mindestgehalt Niveau. Leider gängige Praxis. Dank der hohen Rate der Grenzgänger und Einstellung von älteren Personen. Lohnerhöhungen werden mit Ausreden in die länge gezogen. Es wird mit Jahresprämien geworben und motiviert. Nach Erbringung von hoher Leistung und erfogreichem Prämienversprechen, wird mit dem Geld nach unten geschraubt, mit dubiösen Erklärungen. Nach Erbringung, wird um Jahr daruaf einfach das Ziel für die Prämie ohne grossartige Erklärung in fast unerreichare Höhe gesetzt
Image
Aussen hui, innen pfui
Karriere/Weiterbildung
Sehr schlecht. Polyvalenten werden gefordert, Weiterbildungen und Beförderungen sucht man vergebens. Und wenn, dann nur wenn man selbst dafür finanziell investiert