3 Bewertungen von Mitarbeitern
3 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Einer dieser Mitarbeiter hat den Arbeitgeber in seiner Bewertung weiterempfohlen.
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Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
One of the hallmark traits of great leaders is their ability to build great teams with the expertise to help the organization achieve its vision and, in the process, fulfilled its purpose. These leaders have the wisdom to give their team the freedom to produce great work because it makes no sense to recruit the best and micromanage their work. It's counterproductive!
kein fester Arbeitsplatz. Während Homeoffice musste man für eine Entschädigung kämpfen.
Von oben herab! Mitarbeiter werden als Privateigentum angesehen.
Gehaltsauszahlung mal pünktlich, mal nicht ;(
Top Management does not trust employees, everything needs to be approved therefore slowing down the processes to an almost standstill
Keine festes Büro
Behandelt Mitarbeitende wie seine persönlichen Agestellten
Musste jeden Monat auf den Zahltag aufmerksam machen, ansonsten wurde der Lohn mit verspätung ausbezahlt.
Tolles Klima, spannende Aufgaben, Homeoffice, zukunftsorientiert, professionell