4 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
4 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
2 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 2,8Weiterempfehlung: 50%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Sozialer Arbeitgeber
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Zahlt Spesen Fahrzeit fördert Mitarbeiter
Verbesserungsvorschläge
Ideen von Mitarbeitern mehr umsetzen
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Familiärer Arbeitgeber mit guten Weiterbildung und Entwicklungs möglichkeiten
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Freiheit für eigene Ideen
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gehalt/Sozialleistungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Anfangs ok nicht top sondern ok, sobald man diesen Betrieb lernt man viel Schattenseiten kennen. Zu viele meiner Meinung
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Endlich mal Klar kommen und seine Angestellte( nicht Führungskräfte/Etage) besser behandeln!!
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Inkompetenz hat einen Namen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Es läuft immer nach dem Willen des Chefs.
Spesen werden keine gezahlt wem es nicht passt der kann gehen. Gleichzeitig kauft der Ober Guru Grundstücke im Tessin und macht auf dicke Hose.
Image
Der Ruf der schlechtesten Gipser der Schweiz eilt dem Unternehmen voraus.
Karriere/Weiterbildung
Das Konto des Chefs bildet sich weiter.
Gehalt/Sozialleistungen
Schlechteste Pensionskasse die es gibt.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Ganz schlecht. Abwasser werden an der spaltenlange vorbeigeführt.
Kollegenzusammenhalt
Ein verlogender Haufen. Jeder redet über den anderen schlecht.
Umgang mit älteren Kollegen
Leute die 10 Jahre in der Firma waren werden von heute auf morgen aufgrund aussagen neuer Mitarbeiter entlassen. Keine persönliche Kündigung sondern während man arbeitet per Einschreiben.
Vorgesetztenverhalten
Die Abteilungsleiter sind gut. Sie müssen aber ständig die Suppe auslöffeln was der Guru verzapft.
Arbeitsbedingungen
Fahrzeiten werden aufgrund Google ohne Verkehr berechnet. Man zahlt ständig drauf.
Kommunikation
Ganz schlecht. Der Führung ist nie erreichbar man weiß nicht wo man steht.
Work-Life-Balance
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 4 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Siegrist & Tschuor durchschnittlich mit 2,8 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Bau/Architektur (3,6 Punkte). 100% der Bewertenden würden Siegrist & Tschuor als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 4 Bewertungen gefallen die Faktoren Umgang mit älteren Kollegen, Work-Life-Balance und Vorgesetztenverhalten den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 4 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Siegrist & Tschuor als Arbeitgeber vor allem im Bereich Karriere/Weiterbildung noch verbessern kann.