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Sikna-Stiftung
Bewertung

Überall Arbeiten nur nicht dort.

1,1
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Früher war das Heim hervorragend, bis der Heimleiter seit 2 Jahren fehlt.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Geschäftsleitung hat keine Heimleiterausbildung. Der Bezirksrat verbietet das zwar nicht absolut, aber man merkt, dass kein Mitglied der Geschäftsleitung über ein entsprechendes Diplom verfügt. Eine Heimleiter leitet ein Heim. Diese Geschäftsleitung führt bestenfalls in den sicheren Abgrund.

Verbesserungsvorschläge

Heimleiter fehlt seit 2 Jahren. Die Geschäftsleitung, welche für 4 Wochen seit 2017 "übergangsmässig" den Betrieb leiten sollte hat sich verselbständigt. Heimleiter wird seit 2 Jahren gesucht.

Arbeitsatmosphäre

Eiskalt. Unmenschlich. Es gefriert einem das Blut in den Adern.

Kommunikation

Keine klare Kommunikation. Was in Sitzungen besprochen wird wird nicht eingehalten. Zweifel an der Aufrichtigkeit alles gesagten sind an der Tagesordnung.

Kollegenzusammenhalt

Verschiedene Teile des Betriebes stehen einander feindlich gegenüber.

Work-Life-Balance

Bei der Arbeit kann kaum jemand sich selbst sein. Job nur mit Scheuklappen machen. Ja nicht darüber nachdenken was im Betrieb vor sich geht.

Vorgesetztenverhalten

Das Vorgesetztenverhalten interessiert die Staatsanwaltschaft.

Interessante Aufgaben

Ja nachdem ob man missbräuchlich gekündigt wird.

Gleichberechtigung

Manchmal vorhanden.

Umgang mit älteren Kollegen

Ältere Kollegen werden systematisch aus dem Betrieb wegrationalisiert. Jünger ist billiger.

Arbeitsbedingungen

Für die Arbeit ist alles vorhanden nur für die Menschen nichts.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Ein Sozialer betrieb ohne soziales Gewissen. Ein Heim ohne Heimleiter. Umweltbewusstsein ist gut. Seltene Vogelarten haben grössere Überlebenschancen auf dem Areal.

Gehalt/Sozialleistungen

Wenn man Geld verdienen will kriegt man anderswo eher mehr.

Image

Inzwischen überall verschrien. Viele leere Betten. Inzwischen sind so viele Mitarbeiter entlassen worden, dass kaum mehr Arbeitskräfte zu finden sind. Der Betrieb steht vor dem Kollaps. Schliessung ist wahrscheinlich nur noch eine Frage der Zeit.

Karriere/Weiterbildung

Wenn man einen Temporär Job braucht oder sonst verhungert.

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