Seit Jahren ein toller Arbeitgeber, der immer wie besser wird.
Verbesserungsvorschläge
Fahrzeugflotte könnte langsam erneuert werden.
Arbeitsatmosphäre
Super Arbeitsatmosphäre.
Ich bin seit vielen Jahren in der SOWACOM und kam immer gerne zur Arbeit.
Kommunikation
Wird stehts verbessert.
Kurze Daily Techniker Meetings und 1x im Monat ein langes Techniker Meeting tragen sicherlich dazu bei.
Kommunikation zwischen Technik & Verkauf könnte ebenfalls noch optimiert werden.
Kollegenzusammenhalt
Wenn Fragen da sind, werden diese auch beantwortet. Auch nach der Arbeit trifft man sich öfters - in einem privatem Umfeld.
Das Team ist seit Jahren sehr toll.
Work-Life-Balance
Es gibt viel Arbeit die zu Erledigen ist. Da kann es auch mal passieren dass man etwas länger im Geschäft bleibt - dies wird aber nicht verlangt und ist jedem Mitarbeiter überlassen.
Es wird kontrolliert ob jeder Mitarbeiter seine Ferien beantragt hat, sodass jeder seine Erholung erhält. Auch bekommen nicht immer die gleichen Mitarbeiter an z.B. Weihnachten frei.
Vorgesetztenverhalten
Die Vorgesetzten haben immer ein offenes Ohr und sind für Anregungen offen.
Auch gibt es in der SOWACOM eine flache Hierarchie.
Probleme werden gemeinsam angegangen und eine Lösung gesucht.
Interessante Aufgaben
Meine Aufgaben in der Firma sind sehr spannend. Meinen Arbeitstag kann ich komplett selbstständig einplanen und gestalten.
Arbeitsbedingungen
Seit einigen Monaten wurden die Büros umgestellt und es wurde neues Möbiliar + neue Technik eingesetzt.
Auch wird zusätzlich ein Stockwerk gemietet sodass wir mehr Platz haben.
Jeder Mitarbeiter hat ein höhenverstellbaren Tisch, ein Notebook und 2x 32“ Monitore.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Auf Abfalltrennung wird stehts geachtet.
Ausserdem werden Batterien und Akkus recycled und nicht einfach weggeworfen.
Gehalt/Sozialleistungen
Mehr ist natürlich meistens besser, ich kann mich aber nicht beklagen.
Lediglich wäre es toll, wenn das Gehalt in 13-Monatslöhnen ausbezahlt wird.
Karriere/Weiterbildung
Mitarbeiter werden gefördert.
Beim MAG wird man gefragt welche Weiterbildungen dieses Jahr gewünscht sind.
Gleichberechtigung
Umgang mit älteren Kollegen
Image
Arbeitgeber-Kommentar
Vielen Dank für die sehr gute Bewertung. Wir versuchen wirklich den Input aller in laufende Verbesserungen und Optimierungen einfliessen zu lassen. Punkto Erneuerung der Fahrzeugflotte ist vorgesehen, dass nach der Installation der neuen Photovoltaik-Anlage, wir unsere Skodas in neue Stromer eintauschen wollen.