Im Team top
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Gute langjährige Mitarbeiter mehr Wertschätzung, auch finanziell.
Vorgesetztenverhalten
Direkte Vorgesetzte ja, soweit wie möglich, HR Leitung ungenügend
Gleichberechtigung
Wiedereinstieg schwierig, zumal.T. benachteiligt
Umgang mit älteren Kollegen
Langdienende zu wenig geschätzt. Nicht bemüht sie zu halten.
Arbeitsatmosphäre
Kommunikation
Kollegenzusammenhalt
Work-Life-Balance
Interessante Aufgaben
Arbeitsbedingungen
Gehalt/Sozialleistungen
Image
Karriere/Weiterbildung
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