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Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Gemeinsam sinnvolle Ziele erreichen und unkonventionelle Wege gehen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Geschäftsführung gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Kleines Team und ungezwungenes Miteinander
Image
Angesehene Organisation mit breiter Abstützung über alle Branchen
Work-Life-Balance
Es wird nicht erwartet, dass ich ausserhalb der Arbeitszeit erreichbar bin
Karriere/Weiterbildung
Guthaben für bezahlte Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Versicherungsleistungen sind top
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Engagieren sich im sozialen Kontext
Vorgesetztenverhalten
Vorbildlich, persönlich
Arbeitsbedingungen
Sehr flexibel!
Kommunikation
Klare Kommunikationswege
Interessante Aufgaben
Sinnvolle Aufgaben !
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
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