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Bewertung

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Von aussen sieht sie sehr seriös aus, aber man merkt mehr oder weniger schnell, dass etwas nicht stimmt

1,9
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Arbeitsort, Kameradschaft untereinander unter den Angestellten

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

- Musste mehrmals reklamieren, dass sie mir zu wenig Stunden verrechnet haben.
-Haben uns nicht wirklich gut über unsere Rechte und Rechtsgrundlage informiert. Wusste zum Beispiel nicht, dass wenn man in einem 24 H Betrieb ist, man Anspruch hat auf einen jährlichen Check. Das haben sie uns bewusst vorenthalten, weil der Arbeitgeber für die kosten aufkommt.
-Die Bezahlung (Zulagen)
-Verbesserungsvorschlägen werden nicht ernst genommen
-Schlechte und teils sehr lange Arbeitszeiten
-Sehr kurze und schlechte Einführungstage
-Man bekommt selten eine schriftliche Antwort auf Fragen die man wissen möchte
-Bei mir war die Ausbildung nicht bezahlt, trotz 8,25 std. Und es war 3 mal an einem Samstag und man musste mit der Uniform kommen
-Sie verwirren bewusst Mitarbeiter, nur damit man meint, sie seien im Recht
-Wenn es zu wenig Leute hat, geben sie dem Kranken, verletzten die Schuld, wenn jemand sagt, er hat/ bekommt zu viele Stunden zu arbeiten, weil not am Mann ist
-Sie sagen dir nicht immer die Wahrheit
-Keine oder schlechte Führungsqualitäten

Verbesserungsvorschläge

Ziemlich viel und sie sollten auf die Mitarbeiter hören, was es für Probleme, Verbesserungsvorschläge gibt.
Lohn (Zulagen)
Ehrlich sein und Fehler auch zugeben

Arbeitsatmosphäre

Solange man in Ruhe gelassen wird ist es ok. Die Firma trägt nicht viel dazu bei, dass das Klima gut ist. Spielen uns gegeneinander aus und bestellen uns ins Büro um uns weich zu kochen, wenn man Fragen hat, etc

Kommunikation

Definitiv nein. Sie sagen nicht die Wahrheit und gehen überhaupt nicht auf die Probleme ein. Auch die Einführung in die verschiedene Bereiche finde ich persönlich schlecht.

Kollegenzusammenhalt

Untereinander super

Work-Life-Balance

Nein überhaupt nicht. Man muss am Wochenende und Feiertage bis zu 13,25 Stunden arbeiten. Wenn man Ferien hat, kann es sein, dass man am Ferientag noch bis um 06.15 Uhr arbeitet. Sie sind nicht sehr Flexibel, wenn man einen freien Tag möchte, Hochzeit, etc!

Vorgesetztenverhalten

Sie können sich sehr gut verkaufen, versuchen dich zu verwirren, damit man denkt, die seien im Recht. Wer ihnen nicht passt, muss gehen. Man darf keine Fragen stellen und sie informieren dich schlecht über den Vertrag, Rechtsgrundlage, etc. Schlechte Führungsqualitäten

Interessante Aufgaben

Als Teilzeitarbeiter sicher nicht schlecht. Aber sie zwingen einen fast, zu arbeiten, wenn ihnen die Leute fehlen.

Gleichberechtigung

Nicht unbedingt. Es werden viele Ausländer oder junge Personen eingestellt, aber nur, weil die nicht soviel Ahnung haben über das Gesetz etc, was der Arbeitgeber ausnutzt.

Umgang mit älteren Kollegen

Die meisten gehen nach 1-24 Monaten wieder. Aber die die ich kenne, waren nicht glücklich.

Arbeitsbedingungen

Je nachdem wo man arbeitet, ist es kein Sicherheitsdienst und man macht Arbeit, die nicht zu unserer Zugehörigkeit gehört.

Gehalt/Sozialleistungen

Für dass, dass man im Kanton Zürich arbeitet und zum Teil bei einer grosser IT Firma arbeitet, ist es schlecht bezahlt. Vor allem die Zulagen!

Image

Momentan schon noch, aber ich denke, das ändert sich bald sehr schnell

Karriere/Weiterbildung

Man kann Anregungen machen für verschiedene Ausbildungen, aber man wird nicht sehr gefordert oder in regelmässigen Abständen trainiert.

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