Starkes Unternehmen mit Entwicklungsmöglichkeiten
Kommunikation
Vorgesetzte und Geschäftsleitung kommuniziert offen und ehrlich. Monatliche Verkaufsmeetings und ein wöchentlicher Austausch mit den Vorgesetzten. Auch findet ein wöchentlicher Austausch unter den Kollegen statt, indem die Erfahrungen ausgetauscht werden und Marktveränderungen mitgeteilt werden.
Kollegenzusammenhalt
Der Teamgedanke ist spürbar, Erfolge werden gemeinsam gefeiert.
Work-Life-Balance
Im Vertrieb liegt es an jedem Verkäufer selbst wie viel Arbeitszeit er investiert. Es herrschen geregelte Arbeitszeiten. Anzahl der Ferientage etwas gering.
Vorgesetztenverhalten
Die Vorgesetzten inklusive der Verkaufsdirektor unterstützen, fördern und haben aufgrund ihrer langjährigen Erfahrungen immer wieder kreative und erfolgreiche Lösungsansätze. Durch die flachen Hierarchien, kann sehr schnell und flexibel reagiert werden.
Interessante Aufgaben
Das Aufgabengebiet ist sehr vielfältig, auf Grund der Branchen Unabhängigkeit hat der Verkäufer die Möglichkeit verschiedenste Unternehmen kennen zulernen. Es gibt keinen Tag der gleich ist.
Arbeitsbedingungen
Ergonomische Arbeitsplätze, moderne IT Infrastruktur.
Gehalt/Sozialleistungen
Das Gehalt besteht aus einem Fixum und einem variablen Anteil. Bei entsprechendem Einsatz, hat man die Möglichkeit überdurchschnittlich zu verdienen.
Karriere/Weiterbildung
Jeder Mitarbeiter wird gefördert und zu einem Profi ausgebildet. Aufstiegschancen sind vorhanden. Es finden regelmässig Schulungen, für die Weiterentwicklung statt.