Ich fühle mich wohl
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Gl sieht sich nicht als etwas besseres. Sie sind grosszügig und fair. Sie gehen auf mich ein. Sie nehmen sich Zeit für mich. Sie haben unter sich einen guten Familienzusammenhalt.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Teilweise zu wenig Anwesenheit, aber auch die GL hat ihre Arbeit, die sie erledigen muss :) Ich kann mich nicht in jedem Fall an jedes GL-Mitglied wenden, da nicht jeder über alles informiert ist. So muss man teilweise die Pendenzen rausschieben.
Verbesserungsvorschläge
Man könnte überdenken, wie man Telefonate aufgrund Last-Minute-Aktionen reduzieren könnte. Zudem sollte man darauf schauen, dass bevor man neue Projekte aufnimmt, zuerst das schon bestehende Produkt voll beherrscht. Es besteht die Gefahr, dass man den Überblick verliert.
Arbeitsatmosphäre
lockere Atmosphäre, alle freundlich, es wird gelacht
Kommunikation
Von der GL, der Personalabteilung, das Marketing und wir untereinander haben uns in der Kommunikation sehr verbessert
Kollegenzusammenhalt
Es ist kein gegeneinander arbeiten. Wir sind sehr familiär. Kein Geflüster!!!
Work-Life-Balance
die Personalabteilung geht sehr auf Wünsche ein und berücksichtigt diese so gut wie möglich. Die Katalogsperre kann einem im Weg stehen, aber das ist akzeptabel. Auch da kann sicher einmal eine Ausnahme gemacht werden, wenn das explizit angefragt wird. Für Notfälle auf dem Schiff muss man jederzeit erreichbar sein. Zum Glück kommt das nicht oft vor.
Vorgesetztenverhalten
Super! Man wird nicht übergangen, man wird in die Handlungen einbezogen und es wird erklärt, warum wie was so gemacht wird. Sehr freundliche GL. Die Persnalabteilung handelt sehr fair und man wird angehört, bevor man Entscheidungen trifft. Das grosse Plus: Sie sind sehr grosszügig! Sie machen sehr viel zugunsten von den Mitarbeitern. Das wird nicht oft gesehen. Grosses Lob an die GL und Personalabteilung! Jeden Morgen geht jemand von der GL im Grossraumbüro umher und begrüsst alle. Man wird gefragt, wie die Ferien waren.
Interessante Aufgaben
Die Aufgaben an solches sind interessant. Wenn man zuviel hat, wird darauf geschaut, dass man es besser verteilen kann. Es wird einander geholfen. Ein Wermutstropfen: Wir haben viele Last-Minute Aktionen, welche viele Telefone generieren.
Gleichberechtigung
Da auch die weibliche Partei in der GL vertreten ist, wird darauf geschaut bzw. sie schaut darauf. Somit sind beide Parteien in der GL vertreten und es wird fair gehandhabt und respektiert.
Umgang mit älteren Kollegen
Wir haben einige, die schon etwas älter sind, aber auch diese - habe ich den Eindruck und das Gefühl - sind willkommen.
Arbeitsbedingungen
Seit wir die Lokalität gewechselt haben, hat sich das sehr verbessert. Funktionierende Klimaanlage, Kühldecke, Lärmschutz, TELEFONKABINEN FÜR PRIVATTELEFONE!!!, kleine Extrakabine im Raum für Gespräche unter vier Augen!, zwei Bildschirme, eingener Spint im Gang, gute Küche, eigener Stauraum, Aufenthaltsraum mit Zeichnungswand, Briefkasten für Verbesserungsvorschläge und Lob, kleine Bibliothek etc. Wirklich cool!
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Die jüngere Generation der GL schaut nun vermehrt drauf und es ist ihnen sehr wichtig. Es wird auch darauf geachtet, dass die Mitarbeiter diesbezüglich am gleichen Strang ziehen.
Gehalt/Sozialleistungen
Ich bin sehr zufrieden. Wie gesagt, man kommt uns bei vielem entgegen und es ist fair.
Image
Ich rede gut über die Firma, denn ich bin ein Fan. Ich habe den Eindruck, dass wir auch gegen aussen gut vertreten sind und dass auch ehemalige Mitarbeiter gerne wieder einmal vorbei kommen um Hallo zu sagen.
Karriere/Weiterbildung
Wenn man Wünsche hat für eine Weiterbildung, kann man dies gut anmelden. Soweit möglich, wird das berücksichtigt. Auch wenn man an eine Fachmesse wie die ITB in Berlin möchte, kann man sich anmelden und ohne Probleme gehen, man muss sich nur mit der Stellvertretung absprechen. Man wird intern auch gefragt, ob man sich in Zukunft auch mehr zutrauen würde von den Kompetenzen und Verantwortungen her.