Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenBasierend auf Daten aus 6 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei trimaster die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt in Richtung modern geht. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,7 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 8 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
6 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
FührungModern
FührungModern
Strategische RichtungModern
Umgang miteinanderModern
Work-Life BalanceModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Einmal im Monat gibt eine Art Office-Tag, an dem alle über neue Entwicklungen/Events/Kunden informiert werden und man Zeit für Teamevents hat.
Tolles Team! Der Teamzusammenhalt außerhalb der Arbeit ebenso. Tolle Gruppe!
Die Work-Life-Balance ist zwar eine ständige Herausforderung, aber das Team unterstützt sich gegenseitig. Jeder hat die Verantwortung eine Balance zu finden und das wird akzeptiert
Dank der flacher Hierarchien fühlt man sich als Ansprechpartner akzeptiert und ernst genommen. Jede Feedback ist wertgeschätzt
Die Arbeitsatmosphäre ist fantastisch. Alle sind sehr hilfsbereit, und man fühlt sich ein Teil des Teams. Hier wird Zusammenarbeit geschätzt!