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2025

6 Bewertungen von Bewerbern

kununu Score: 4,3
Score-Details

6 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Premium-Atmosphäre mit Wohlfühlfaktor

4,5
Bewerber/inHat sich 2019 als Full Stack Developer beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Keine Verbesserungsvorschläge


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Barbara Benninger, Marketing & Recruiting
Barbara BenningerMarketing & Recruiting

Lieber Bewerber/in

Vielen Dank für die tolle Bewertung. Es freut uns, dass es dir bei uns gefallen hat. Schade, hat's aus deiner Sicht für eine Anstellung bei uns nicht gereicht.

Damit wir uns im Rekrutierungsprozess weiter verbessern können, hätten wir gerne mehr über die Bewertung "schnelle Antwort" erfahren. Falls du Zeit und Lust hast, freue ich mich auf deine Ausführungen per Mail.

Herzliche Grüsse
Barbara Benninger (barbara.benninger@cec.valantic.com)

Gesprächspartner konnten nur grob Auskunft geben über meinen Tätigkeitsbereich.

2,2
Absage
Bewerber/inHat sich 2018 als Projektleiter beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Professionalisieren der Bewerbungs-Prozesse


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Barbara Benninger, Marketing & Recruiting
Barbara BenningerMarketing & Recruiting

Liebe/r Bewerber/in

Vielen Dank für dein Feedback.

Uns ist wichtig, dass die Interviews für alle Beteiligten professionell und angenehm gestaltet sind. Deine Rückmeldung ist für uns deshalb sehr wertvoll und hilft uns, den Rekrutierungsprozess und das Kandidatenerlebnis zu verbessern. Es würde mich sehr freuen, mich mit dir über deine Erfahrungen auszutauschen.

Herzliche Grüsse
Barbara Benninger (barbara.benninger@cec.valantic.com)

Positiv !

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2016 als Senior Berater beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Wir haben lange über die Ausrichtung und Strategie von movento gesprochen und erörtert, wie ich meine Talente im Unternehmen einbringen kann. Die Interviewpartner waren sehr angenehm und haben es geschafft eine natürliche und ungezwungene Atmosphäre zu schaffen. Meine zukünftige Kollegen waren sehr hilfsbereit, das hat gleich einen sehr guten Eindruck auf mich gemacht.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Professioneller Prozess, sehr wertschätzend und mit anschließendem Feedback

4,7
Absage
Bewerber/inHat sich 2023 als Softwareentwickler beworben und eine Absage erhalten.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Sehr angenehmes Gespräch

4,7
Bewerber/inHat sich 2019 als Senior Frontend Engineer beworben und wurde für eine spätere Berücksichtigung vorgemerkt.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Schnell, Persönlich, Wertschätzend, Fair, Aufmerksam

4,5
Absage
Bewerber/inHat sich 2018 als Senior Frontend Developer beworben und eine Absage erhalten.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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