8 Bewertungen von Mitarbeitern
8 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Keiner dieser Mitarbeiter hat den Arbeitgeber in seiner Bewertung weiterempfohlen.
Ihr Unternehmen?
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Keiner dieser Mitarbeiter hat den Arbeitgeber in seiner Bewertung weiterempfohlen.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Es hat keine
Existiert nicht
social security gut
einzig ziel ist umsatz und gewinn, kein wertschätzung
ist zu mühssam und = Kosten
gut, aber viel kollegen frustriert
erwartung hoch aber keine vergütung überzeit und sehr viel stress und druck
was ist das?
kunde interessant
Die zentrale Lage der Büros.
So ziemlich alles, siehe oben.
Tausche das Management komplett aus.
Alle leiden unter unrealistischen Chargeability-Zielen, einer nicht funktionierenden IT und unfairen Vorgesetzen.
#panamapapers
Überstunden werden implizit und explizit erwartet, aber nicht vergütet und können auch nicht kompensiert werden.
Nicht vorhanden.
Keine Chance
Noch das Beste an der Bude.
Vorstellungen aus dem 19. Jahrhundert was sowohl technische als auch menschliche Aspekte anbelangt.
Sexistische und rassistische Grundstimmung des Managements.
Nur reaktiv, ohne jede Empathie.
Es wird gedrückt und gespart, wos nur geht.
Nur Wiederholungen, enge Vorgaben der Gruppe, null Entfaltungsmöglichkeiten.
Nichts!
no comment
Mehr transparenz- stop mobbing!
Unfair, Mobbing
Eine Firma die mobbing duldet und Mitarbeiter entlassen werden. Da gibt es viel zu verbessern.
Eigentlich gut - Mitarbeiterbestand wechselt jährlich. Sagt viel aus
Mobbing wird geduldet, mehr kann man nicht sagen
Gleich null! Personal/Management
Klassengesellschaft. Mobbing. Die einen machen mehrmals täglich Pausen zum Rauchen, gehen Einkaufen während Arbeitszeit.