Nach aussen hui und innen pfui
Verbesserungsvorschläge
mehr Transparenz -Prozesse und Strukturen einführen -Mitarbeiter mit Berufserfahrung aus der Branche in Schlüsselpositionen einstellen
Arbeitsatmosphäre
Grossraumbüro -keine Rückzugsmöglichkeit
Kommunikation
Es findet keine statt wenn man nicht zum ausgewählten Kreis gehört.man bekommt gewisse Dinge nur hinten herum mit
Kollegenzusammenhalt
Eben jeder ist sich selbst am nächsten - vor allem die alt eingesessenen.als neuer Ma ist es sehr schwer Kontakt zu knüpfen.
Work-Life-Balance
Was ist das?
Vorgesetztenverhalten
Setzt sich nicht für einen ein -ist nur ein ausführendes Organ.es zählt nicht die Leistung sondern nur der Nasen faktor.
Interessante Aufgaben
Es gibt keine Strukturen - ausser toll,ein anderer macht’s.wenn man da in der falschen Abteilung ist hat man die a Karte gezogen
Gleichberechtigung
Die besteht auf dem Papier
Arbeitsbedingungen
Wie in den 90er Jahren
Gehalt/Sozialleistungen
Wer den Lohn nicht gut verhandelt bekommt so schnell auch keine Erhöhung mehr - selbst nach Jahren nicht und wenn dann fällt sie sehr dürftig aus
Karriere/Weiterbildung
Darauf wird kein Wert gelegt