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Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
ACHTUNG
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Geschäftsauto von Tag 1
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Gerade bei Teilzeitmitarbeitern wird gerne Überzeit nicht annerkannt.
Verbesserungsvorschläge
Respektvollerer Umgang mit den Arbeitnehmenden. Sich nicht offensichtlich erhaben fühlen und dies zum Ausdruck bringen. Den Arbeitenden Lohn ausbezahlen, welcher ihnen zusteht. MEHR DANKBARKEIT ZEIGEN
Arbeitsatmosphäre
Sich in einer Handwerkersfirma "Siezen" zu müssen macht die zusammenarbeit echt unangenehm. Eine solche Firma wirkt dadurch nicht Professionell, sondern unnötig verfremdet für Mitarbeitende.
Work-Life-Balance
von Montag bis Donnerstag wird grundsätzlich 8.5h Stunden gearbeitet, damit am Freitag um 15.15 Uhr Feierabend gemacht werden kann, was nicht eingehalten wird und man somit einfach jeden Tag länger arbeitet für nichts.
Kollegenzusammenhalt
Grundsätzlich herscht ein Zusammenhalt wie zwischen Nachbarn in der DDR
Vorgesetztenverhalten
Es wird durch Formelle kommunikation ein Schein der Professionalität vorgegaukelt. Nach kurzer Zeit wird aber bald klar, dass Vorgesetzte dauernt unzufrieden und frech in ihren Aussagen sind.
Arbeitsbedingungen
Auf Qualität der Arbeit wird keinen Wert gelegt. Die arbeit muss einfach so schnell wie möglich durchgemurxt werden.
Interessante Aufgaben
Ab und zu ein interessanter Auftrag wo man hinter gewisse Kulissen sieht, welche man nicht alle Tage zu gesicht bekommt.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Karriere/Weiterbildung
Umgang mit älteren Kollegen
Kommunikation
Gehalt/Sozialleistungen
Gleichberechtigung
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