Für neue Angestellte etwas schwierig und mühsam, super Arbeitskollegen
Gut am Arbeitgeber finde ich
Sehr flexibel was Weiterbildungen angeht, Ferienwahl, Standort, Kollegen und soziale Events (Weihnachtsessen, Grillfest im Sommer).
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Maschinenpark, Werkzeuge zum Arbeiten, ignorante/passive Vorgesetzte, Lohn, Sozialleistungen, Wertschätzung der Mitarbeiter, Termindruck und Organisation.
Verbesserungsvorschläge
Vorschläge der Mitarbeiter schneller/überhaupt mal umsetzen.
Coaching für die Vorgesetzten mit Schwerpunkt auf Team/Leader- management, Konfliktlösung, Terminplanung, Factorydesign, Leanmanagement.
Praktische Erfahrung in der eigenen Produktion sammeln um besser verstehen zu können, was sich die Mitarbeiter wünschen.
Arbeitsatmosphäre
So lange die Vorgesetzten nicht in der Nähe sind, ist alles in Ordnung. Man fühlt sich von den Vorgesetzten überwacht.
Kommunikation
Wichtige Informationen werden fast immer zu kurzfristig mitgeteilt.
Kollegenzusammenhalt
Super Zusammenhalt und Engagement unter den Kollegen in allen Abteilungen.
Work-Life-Balance
Ferien werden eigentlich immer und ohne grosse Wünsche/Bitte auf Umplanen genehmigt.
Vorgesetztenverhalten
Fachlich top, aber zwischenmenschlich ungenügend. Hat sich im Verlauf der letzen Jahre verbessert, aber das Niveau ist immernoch tief. Kritik wird zwar aufgenommen aber nicht umgesetzt.
Interessante Aufgaben
Lohnfertigung hat oft anspruchsvolle Teile. Nur die Organisation und Abwicklung mit dem fertigen Produkt ist mühsam und ungenügend. Lange Wartezeiten bei der Qualitätskontrolle mit oft falschen Ergebnissen, die erst mit dem Vorgesetzten erstreitet werden müssen.
Gleichberechtigung
Keine negativen Vorfälle.
Umgang mit älteren Kollegen
Keine negativen Vorfälle.
Arbeitsbedingungen
Klimatersierte Halle in der man arbeitet. Sauberer Arbeitsplatz. Nur sind die Maschinen an denen man arbeitet sehr alt oder schrott. Investionen in bessere Arbeitsmittel sind dürftig.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Keine negativen Vorfälle. Allerdings wird da eigentlich nichts erwartet?
Gehalt/Sozialleistungen
Der Lohn ist eher unterdurchschnittlich. Schichtzulagen sind nur das gesetzliche Minimum, Versicherungen werden alle auf den Mitarbeiter abgewälzt z.B Krankentaggeldversicherung. Keine Boni. 13 Monatslöhne. 25 Tage Ferien pro Jahr, wobei im Sommer 2 Wochen fix sind und im Winter eine.
Image
Liefertermine werden schlecht eingehalten und damit man sie noch warnehmen kann, werden auch Teile geliefert die sich nicht an die
vereinbarte Qualität halten. Trifft aber eher selten zu.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungen werden grundsätzlich unterstützt. Nur sind die Deals die für Weiterbildungen für z.B höhere Fachschulen vorgeschlagen werden, schlecht. Verpflichtungen nach der Weiterbildungen sind so lange wie die Weiterbildung selbst, aber es werden nicht 100% der Kosten übernommen.