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Jetzt Profil einrichtenAuthentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Veraltete Wert und Arbeitsweise
Gut am Arbeitgeber finde ich
Teamzusammenhalt war gut
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Es wurden oft Äusserungen über Ausländer gemacht, die ich nicht ok fand.
Verbesserungsvorschläge
Zeitgemässe Anstellungsbedingungen (faire Entlöhnung, 5 Wochen Ferien, Gleitzeiten oder mind. Die Option zu Überzeit für Arzttermine o.Ä.)
Arbeitsatmosphäre
Im Büro durfte nicht gesprochen werden, es lief kein Radio. Man sitzt mit dem Chef im Büro, sobald mal gesprochen wird, auch draussen in der Produktion, wird man vom Chef ermahnt.
Image
Ich denke, in der Region ist die Firma anerkannt und bekannt. Der Chef ist in der Umgebung verankert.
Man muss sich bewusst sein, dass die Kundschaft eher Vereine und kleinere Betriebe wie Hofläden/Landwirtschaft usw. Sind. Wenn man das mag, sicher interessant.
Work-Life-Balance
Es darf keine Überzeit und/oder Minus gemacht werden. Arzttermine oder sonstige Termine waren immer ein Problem. Man konnte Ferientage nehmen, aber diese konnten nur tagweise gneommen werden. Bei Erklärung manchmal als halbe Tage. Es gab auch nur 4 Wochen Ferien.
Arbeitszeiten sind von 7.30. - 12.00 und von 13.00 - 17.15
Das Büro wird über Mittag geschlossen, kein Zugang möglich.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Diverse Papierhersteller bieten den Service an, die Papierreste abzuholen und anschliessend wiederzuverwerten. Dies wurde - Stand 2018 bis 2019 - nicht gemacht. Container wurde mit Papier gefüllt und anschliessend zur Müllabfuhr gegeben.
Karriere/Weiterbildung
Es gibt keine Weiterbildungsmöglichkeiten. Man bleibt das, als was man eingestellt wurde. Wie bereits erwähnt, es gibt nur Ebene Chef oder Mitarbeiter. Ist aber auch ein Kleinbetrieb.
Kollegenzusammenhalt
Die Kollegen unter sich hatten einen guten Zusammenhalt. :)
Vorgesetztenverhalten
Chef sowie sein Vater mussten mit Sie angesprochen werden, ansonsten herrschte du-Kultur.
Einmal wurde uns gesagt, er könne nicht mehr alle bezahlen, wir sollen unter uns ausmachen, wer gekündet werden solle. 3 tage später hat er gesagt, er behalte doch alle.
Arbeitsbedingungen
Katastrophal! Man sitzt in einer alten Lagerhalle im Endeffekt. Im Sommer gab es ein mobiles Klimagerät, im Winter war es aber sehr kalt. Infrastruktur ist veraltet.
Kommunikation
Es gab eine morgensitzung
Gehalt/Sozialleistungen
Ich habe für den Mindestlohn gearbeitet.
Gleichberechtigung
Für mich war der Umgang von Kunden aus der Gegend herablassend mit Frauen (Schalterkunden). Der Chef hat sich hier nicht eingesetzt, hat aber selbst in meinen Augen keinen Unterschied zwischen Geschlechtern gemacht. Eher aufgrund von sympathie.