tolle Entwicklungsmöglichkeiten
Arbeitsatmosphäre
Ich schätze den offenen Austausch sehr.
Kommunikation
Die Kommunikation in der Abteilung läuft reibungslos. Wichtige Themen sind immer präsent und das Vertrauen ist so gross, dass wir auch über sehr persönliche Themen sprechen können. Unternehmensweit ist die Kommunikation auch gut, könnte aber noch mit der Nutzung modernerer Tools auf ein 5 Sterne Level verbessert werden.
Kollegenzusammenhalt
Mit nahen Abteilungen unternehmen wir viel und unterstützen uns auch gegenseitig. Jeder arbeitet hauptsächlich im Bereich seiner/ihrer Stärken und somit macht die Arbeit super viel Spass. Wir unternehmen auch immer wieder nach der Arbeit etwas zusammen. Ich würde mir wünschen, dass wir noch einen engeren Austausch mit Abteilungen aufbauen, mit denen wir nicht so oft zu tun haben.
Work-Life-Balance
Zu Beginn des Jahres wurde die Wochenarbeitszeit reduziert, was einige Stunden neue Freizeit gebracht hat und ich dadurch ein neues Hobby gestartet habe. Zusätzlich setzten wir einen grossen Fokus auf die Automatisierung von Prozessen, um die Arbeitsbelastung auf einem motivierenden Niveau zu halten.
Vorgesetztenverhalten
Das mir entgegengebrachte Vertrauen schätze ich sehr. Den Freiraum meine Arbeit selbst zu gestalten und gleichzeitig uneingeschränkten Rückhalt und Support zu haben, passen genau zu meinen Erwartungen.
Interessante Aufgaben
Es gibt so viele spannende Themen und Projekte, dass einem nie langweilig wird. Es ist toll neue Themenbereiche aufbauen zu dürfen und bestehende Prozesse weiter zu entwickeln. Vor allem ist das Aufgabengebiet sehr vielseitig und abteilungsübergreifend, durch die grosse Anzahl an Schnittstellen. Man lernt jeden Tag etwas Neues dazu!
Umgang mit älteren Kollegen
Das Alter spielt keine Rolle. Die eingebrachten Ideen und eine respektvolle Kommunikation stehen im Mittelpunkt.
Arbeitsbedingungen
Um unsere Arbeit noch besser machen zu können, würde uns eine Weiterentwicklung der Infrastruktur noch besser unterstützen.
Karriere/Weiterbildung
Bei der Entwicklung wird auf die persönlichen Bedürfnisse geachtet und ein individueller Plan erstellt. Die Türen stehen einem offen, wenn man ambitioniert die Firmenziele mitverfolgt. Bei den Weiterbildungsmöglichkeiten ist für jeden etwas dabei.