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Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Geschäftsführung arbeitet hintertückisch, kein 13. Gehalt, Jahresbonus 2022 mit fadenscheinigen Begründungen entfallen.
Ex-FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
interessantes Aufgabengebiet
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
teilweise Arbeitsleistung wie am Fliessband
Verbesserungsvorschläge
mehr Transparenz, Arbeitnehmer mehr mit einbeziehen
Arbeitsatmosphäre
Dank der Kollegen...
Vorgesetztenverhalten
wenig Transparenz, man wird für blöd verkauft
Arbeitsbedingungen
Grossraumbüro
Kommunikation
wenig Transparenz
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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